七十三团干部“辛苦指数”换职工群众“幸福指数”_新闻台

　　天山网讯（通讯员谭冬初报道）6月26日，七十三团金岗循环经济产业园区新疆宇硅科技有限公司的砸硅车间里，该团社区中心书记王瑞寅和农业科科员张艳丽正忙乎着与工人们一起砸硅。中午1点钟，王瑞寅等9名在宇硅各生产车间挂职的干部又在工人食堂里与工人们共进午餐。让干部下基层，用“辛苦指数”换来职工群众“幸福指数”，这是七十三团日前全面启动的“百名干部下基层挂职锻炼”活动的初衷。

　　工业园区工人的工作量到底有多大，建筑工地的小工劳动负荷有多重，连队一线的职工有多忙碌，如果不去亲自体验，根本无法知晓。为了提高团场各级干部服务团场、服务基层、服务群众的公共服务能力，该团于5月31日专门召开动员大会，要求团领导、机关干部及连队业务干部都必须到“干部实习基地”去锻炼半个月，通过 “同吃、同住、同劳动”，真实地了解生产一线的工作情况和生活情况。

　　上园区生产车间体验工人工作量。七十三团金岗循环经济产业园区已成功入驻24家，招商引资总额达69亿元。这些企业的到来解决了团场富余力的就业问题，但因为观念问题，团场仍有一些富余劳动力就业不充分。该团通过干部深入生产车间实地体验工人工作量，进一步做好农业一线富余劳动力就业工作，力争实现每户都有一名农业能手、一名工业工人。五连党支部书记吐鲁汗说，我今天干了一天的活，不觉得有多累。挂职一结束我就回连队做维吾尔族青年的工作，由我来当连队的劳务经纪人，让他们都到企业打工。

　　进建筑工地体验小工劳动强度。今年，七十三团紧紧抓住灾后重建的机遇期，将新建37栋保障性住房共计1200套。这些建筑工地需要大量的建筑小工。该团中学党支部书记何卫东在伊犁振达建筑公司工地挂职码砖块，他说，在这里打一天工工资140元，比我们干部的工资还高好多，码砖这活也不累人，我得多动员一些人来这里“淘金”。二连居民雷三文在工地从事泥瓦匠工作，一天收入240元。他说，灾后重建让我们在家门口就能找到活干，还可以照顾到小孩。我媳妇也在工地上打小工，每天收入140元。

　　到农业一线了解职工的管理情况。七十三团近年来新建了599座葡萄设施大棚共计1300亩，这些设施农业的建成，要求葡萄种植户对每一环节的技术要点都必须落实。目前，该团葡萄园区的葡萄已进入成熟期。当前的工作就是打末梢，确保葡萄的水肥等营养供应到位。八连党支部书记蒲红在哈萨克族葡萄大棚种植户吐尔逊的大棚里“体验”了一天。吐尔逊说，葡萄管理就是要落实每一项技术。经过一天的劳动锻炼，蒲书记深有感触地说，“哈萨克族牧工能种植葡萄已经是思想观念的一大进步，亲身感受到他们的变化后，我觉得只要肯努力，没有什么事干不成。”

　　针对各基层单位和机关干部的工作特点，该团政工办对挂职干部的考勤到位率实行一日两勤制度。对于因其他工作耽误而致使挂职时间不足半个月的，必须延期补足，以确保挂职不走形式。

　　据了解，七十三团将利用6个月的时间，将全团191名干部分批次派遣到园区、建筑工地和农业生产一线进行挂职锻炼，用干部的“辛苦指数”换来职工群众的“幸福指数”。