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本报讯（见习记者 齐旭）本报3月16日A10版就山间堂餐饮管理有限公司为员工办理外地社保事件作了调查报道。
近日，山间堂负责公司人事的杨经理作出回应。杨经理称，“山间堂”“三好堂”“仲煌”均为山间堂旗下公司名称，各分店名称都可能不同。对于公司未履行告知义务，私自为员工办理东莞社保的情况，她表示：“公司计划规范劳务关系，采用劳务派遣形式雇佣员工。”杨经理称，员工认为上海社保基数过高，公司是在征得员工同意后为员工办理异地社保，且此后并无员工对社保卡提出质疑，“先办社保再签合同是我们的疏忽”。
但对于公司这一回应，员工们表示无法接受。
长宁区劳动监察大队一名工作人员介绍，由于《劳动法》颁布初期对异地劳务派遣的规定不够明确，今年年初本市对此提出了相应的管理意见。
他表示，依据《社会保险法》与《劳动合同法》关于“应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”的规定，山间堂为员工缴纳社保与补发新的劳务派遣合同的行为有违规嫌疑。目前，劳动监察总队已介入此事并展开调查。
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