92名省直单位和省辖市干部双向挂职_新闻台

　　5月30日，按照省委部署，省委组织部在合肥召开2012年省直单位与省辖市双向挂职干部集体谈话会，明确主要任务，严格纪律要求，进行挂职动员。省委常委、组织部长王炯出席会议并作动员讲话。

　　继2010年选派94名、2011年选派153名，这次省委又选派92名县处级干部进行双向挂职，分别来自51个省直单位和16个省辖市，其中女干部10名、党外干部11名，平均年龄43岁。省直单位下挂的干部，紧紧围绕加快推动全省经济社会重大发展战略，并结合地方实际需要、选派单位性质、选派挂职干部特点，优先安排到皖北地区、大别山区、合芜蚌自主创新综合试验区及皖江城市带承接产业转移示范区等地挂任相应职务；各省辖市上挂的干部，根据对口原则、干部实际和工作需要，安排到省直综合经济部门业务处室挂职。

　　王炯强调，做好干部双向挂职工作是贯彻落实省第九次党代会精神、为建设美好安徽提供组织保证的重要举措；是在实践中加大培养锻炼年轻干部力度、建设高素质干部队伍的有效途径；是不断加强干部党性修养、锤炼干部作风的现实需要。王炯对挂职干部提出了殷切希望，要求他们要珍惜机会、全身心地投入，将挂职锻炼作为学习提高、干事创业的难得机遇，倾心真抓实干，努力奋发有为；要在转变角色、勤学苦思上下功夫，坚持在干中学、学中干，把所学的知识转化为自己的能力和素质，不断提高思想、工作水平；要牢记宗旨、真正拜人民为师，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事，努力让人民群众得到实实在在的利益；要虚心向挂职单位干部群众学习，维护团结，做到职责尽到位、工作不越位、及时补好位；要严格自律，用最高标准来严格要求自己，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，树立挂职干部的良好形象。

　　王炯要求，派出单位和接收单位加强对挂职干部的管理和使用，既要规范管理、加强教育，又要充分信任、放手使用，还要关心支持、提供帮助，为他们学习和锻炼提供平台、创造条件。(黄永礼)