本报讯（记者 张立 通讯员 张永灿 马晓怡）在日前郑州市组织的公众安全感调查中，新密市达到94.5%，位居各县（市）区第一。2011年，该市生产总值478.5亿元，增长15.2%，这一硬一软两个“幸福指数”，与该市两年来的创先争优活动密不可分。

　　尖山风景区管委会丁沟村，深处伏羲山腹地，经济发展和人民生活水平的提高受到自然条件严重制约。2010年3月，创先争优活动拉开帷幕，新密市委决定在全市基层党组织和广大党员中实施“三联两创”党建固本工程。新密市人社局机关支部和丁沟村支部结成了联建支部，人社局机关17名党员和香山村17名党员结成了1+1联户帮扶对子。通过补硬件、引项目、促就业、强班子等一系列富有成效的工作，使该村的面貌焕然一新。

　　在新密，和丁沟一样幸运的村（社区）有200多个，“三联两创”党建固本工程促成全市113个企业与113个村、58个强村与58个弱村、117个市直单位与117个村（社区）结对联建，8000名城乡党员结亲帮扶，通过以城带乡、城乡互动、资源共享、双向共建，积极创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个好”优秀共产党员。两年来，通过“三联两创”共为群众办实事好事2600多件，引进帮扶项目192个，协调帮扶资金5600多万元，帮助1200多户贫困党员找到致富门路。

　　在试水“三联两创”的同时，新密市又推出党员“三定一岗”分类管理，全市先后有32000多名党员亮身份、定岗位、定责任；继而开展的“三大三争”主题实践活动，则通过大学习，大服务、大提升，创新开展课题式调研和专业化服务，在全市组建各类专业服务队40多支，农民创业带富团18个，红色志愿者服务队500多支，全面提升了各项工作的科学化水平。

　　在三大主要载体引领下，新密市的创先争优活动形成内容丰富、亮点纷呈、参与广泛的特点。

　　年仅38岁的韩长有，是平陌镇平陌村党委书记、村委会主任。2012年3月，新密市委发出向韩长有学习的号召。这让不熟悉他的人多少有点意外，这个典型人物是不是年轻了点，能有些什么突出之处呢？但当人们了解了韩长有2005年当上平陌村“当家人”以来带领群众艰苦创业、共同致富的故事，当大家亲身体验到平陌村新农村建设的成就，无不为他自强不息、乐于奉献的优秀品质和以身作则、严于律己的人格魅力所感染，进而见贤思齐，这就是榜样的力量。

　　像韩长有这样的先进典型在新密还很多。作为深化创先争优活动的重要举措，新密市在选树先进典型，抓点带面、示范引路上可谓下足了工夫。通过创先争优示范点争创活动，培养市级创先争优活动示范点40家，乡镇办和市直单位创先争优示范点160家。通过各单位坚持开展月评党员先锋岗，每季度开展“夺旗争星”评比竞赛活动，各单位累计评出“创先争优流动红旗”248个和“党员之星”345名。