段思平：先有加班费，再谈“加班税”_新闻台

　　作者：段思平

　　2月20日，国税总局表示，依据《个人所得税法》规定，个人在法定节假日的加班费不属于国家统一规定发给的补贴津贴，需按照工薪收入纳税。（《新京报》2月21日）

　　加班费需纳税的消息甫一传出，立刻引发一片质疑之声。不过，冷静下来就会发现：“加班税”并不是什么新税种，而是一直包含在我们熟悉的“工资税”里，所谓“从现在起加班要缴税”的提法并不科学。事情的起因，只是税务部门就纳税热点问题作出解释时，提到了这一问题而已。简单来说，这一消息只是帮我们确认了“加班费需纳税”的常识，而并未改变什么。

　　加班费作为工资的一部分，照章纳税符合法理；至于是否符合情理，是否需要就相关法规做出修改，减轻大众的“税负痛苦”，自然是可以商榷的。然而，在此之前，我们更需要确认一点：在全社会普遍存在超时工作的当下，上班族都足额按时拿到加班费了吗？

　　事实上，在许多劳动者那里，加班费只是“传说”——听过，没见过。虽然劳动者权利意识逐步觉醒，但为讨要加班费到劳动部门投诉者却并不多见。显然，在高度组织化的强势资本面前，只有决意走人的员工才敢走这“破釜沉舟”的一步，否则，谁会为了加班费丢饭碗呢？即使走司法途径，法院在审理时也只会套用民事审判中的“谁主张，谁举证”的原则，劳动者要举证，多半还不是得公司出具加班证明？再者，即便老板不发加班费，其违法成本也是很低的，至多是补发加班费而已，少见为此付出法律代价（如“赔偿金”）的老板。

　　由是观之，税务部门此次对“加班税”的强调，有益无害。一则让全社会关注“加班费”的问题；二则通过收“加班税”，让老板们落实加班费。希望税务部门不仅要收“加班税”，而且要按时按量地收，彻底地收。交了“加班税”，还我加班费，若真能如此，上班族们赶紧偷着乐吧。

　　(来源:齐鲁网)