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市人力社保局昨天召开2012年工作会,相关负责人介绍说,城镇居民住院报销比例将统一至70%,报销上限统一为17万元。这意味着,城镇居民中“一老”和“无业”参保人员报销比例提高了10%,报销上限提高了2万元,与目前待遇较为优惠的“一小”看齐。
在职职工大病报销
或享不超10万元长效补偿
据市人力社保局医保处副处长齐广志介绍,今年一季度拟出台政策,把城镇居民住院报销比例统一到70%,最高支付限额统一到17万元。相比以前,城镇居民中“一老”和“无业”参保人员住院报销比例提高了10%,最高支付限额提高了2万元。
针对医药费用自负过重的职工,本市还将建立“医疗费用长效补偿机制”。齐广志解释说,参保职工如患大病,在职工医保报销封顶线30万之外个人负担仍超过一定数额,将综合考虑基金收支、患重病职工人数等情况,医保基金再按一定比例进行补偿。据透露,这个“一定数额”不会超过10万元。
35岁以下失业人员
纳入“就业困难群体”
今年本市将把35周岁以下的登记失业人员纳入就业困难群体,享受就业援助相关政策。
市人力社保局就业处副处长王福刚介绍说,本市将大力开发劳动保障协管、社区保安、养老(助残)等公益性岗位,确保就业特困人员全部得到“托底”安置。值得一提的是,年龄在35周岁以下、且失业一年以上的年轻登记失业人员将被纳入就业困难群体范围,“近年来年轻失业人员占比上升到30%至40%,而且用人单位偏爱招用有经验者。”因此,这部分年轻失业者也可享受“4050”人员的重点援助待遇。据悉,今年社区岗位将安置就业困难人员6万人、用人单位招用2万人。
在就业培训方面,今年本市计划培训失业人员和农村劳动力10万人,培训企业在职职工20万人。劳动年龄内的外地来京农民户籍如从事家政员、养老护工、医疗护工的,可由所在用人单位统一组织,参加一次免费的职业技能培训和技能鉴定。据估算,上述人员本市约有8万至10万人,每年轮换新增一两万人。
养老金代领银行
从4家扩大至12家
本市今年将启动做实养老保险个人账户的工作,农村户籍职工参加养老保险将和城镇职工一样按月领取养老金。据市人力社保局养老保险处副处长李勇介绍,目前本市已具备做实养老保险个人账户的条件:养老基金收支规模态势良好,养老待遇水平比较高。据悉,国家正在研究养老保险基金的投资运营渠道,本市将于人力社保部批准后择机启动。
另外,今年二季度又将启动对领取社保待遇人员的资格认证工作,养老金代领银行范围也要“扩军”:从目前的工商、邮储、华夏、广发4家银行,扩大到中国银行、建设银行、北京银行等12家。该项工作预计将于二季度率先在1至2个区县启动试点工作,待运行平稳后,在全市全面推开。
在京就业农民工
可参加本市社保
包括本地和外地户籍的农民工如有稳定的就业单位,可参加本市城镇职工相关社会保险,享受同等待遇。据悉,在本市稳定就业的农民工约150万人。
市人力社保局负责人介绍说,农民工医保制度今年将并入城镇职工医保。今后,本市及外地农民工将按照城镇职工标准参保缴费,享受与在职职工一样的报销待遇。今年本市还计划出台“农村户籍职工参保新老办法平稳衔接”的相关政策,并明确农村户籍职工的养老金计发办法。
市区两级公务员
考录谢绝应届生
继去年市级公务员全部从“具有两年以上基层工作经历”人员中考录之后,今年区县级公务员也要谢绝应届生报考。但街乡和基层执法等基层类岗位仍接受应届生报考。
据介绍,除特殊职位外,市级机关公务员全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录,区县级机关公务员从具有两年以上基层工作经历的人员考录比例从目前的80%提高到100%。据悉,正在进行的2012年上半年北京市公务员考录中,基层岗位占80%,主要面向应届生。
今年,本市将在西城、朝阳、通州区开展中小学教师职称改革试点。目前,小学教师只有中级和初级职称,中学是高中初级职称;今后将统一为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师五个等级。另外,“动漫游戏设计”专业将首次纳入本市职称评审范围,列为艺术类,设置高中初三个等级,颁发国家认可的职称证书。