近三年来，江苏省如皋市分三批选派56名机关副科级以上的能力强、活力强、潜力强“三强型”年轻干部到村级班子软弱、村级基础脆弱、村营收入薄弱的“三弱村”担任“第一书记”，实现了强化村级基层组织建设、村域经济快速发展、年轻干部培养锻炼“三赢”。

　　“第一书记”立足村情实际，坚持以市场为导向，充分发挥具有一定行政、社会资源和对市场比较了解的优势，力促各类积极要素向农村倾斜和转移，实现资源共享、高位嫁接。他们引导农民围绕市场需要，调整产业结构，创办龙头企业，搞活市场流通，促进了农村经济发展和农民增收。截至目前，“第一书记”所在村共流转土地19852亩，发展种植、养殖、加工、销售各类大户126户，兴办引进项目161个，盘活或筹措村集体收入2100万元，成为全市新农村建设的标杆旗帜、示范样板。

　　为了夯实党建、稳固根基，“第一书记”深入开展创先争优活动，共吸收78名能够带领群众共同致富的能人进入党组织，切实增强了党组织的向心力。“第一书记”的积极作为也发挥了“鲶鱼效应”，带动全市300多名村党组织书记见贤思齐、全力赶超，全面加强党的基层组织建设。

　　在驻村工作中，“第一书记”发扬“5+2”、“白加黑”精神，紧紧围绕新农村建设的要求，积极开展调查研究，吃透乡情、村情，实现了由机关干部到村干部的角色转换。通过深入田间地头和农户家中走访，实地了解农村发展和农民生产生活情况，亲身体验农村的困难和农民的纯朴，他们加深了对农民群众的感情。三年来，他们带领群众新修村级公路310公里，整修公共服务中心25个，开挖疏浚灌溉沟渠120公里，化解矛盾1300多起，积累了较为丰富的工作经验，增强了发展经济、带民致富的本领，在一线得到充分锻炼成长。（通讯员 如皋组）