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本报讯 （记者阮元元）记者昨日从深圳市社保局获悉，深圳市将连续第八年上调企业退休人员基本养老金。
2011年深圳市企业退休人员月人均基本养老金为2590元，按照办法规定，全市企业退休人员基本养老金月人均调增额为260元，上涨幅度为10%左右，增调后金额全国排名第一。
连续8年上调
增补金额昨日发放
深圳市社保局相关负责人告诉记者，昨日首批增补养老金已经陆续发放，目前深圳市社保局已将支付数据发送至银行，近日内发放完毕。
除了基本养老金外，其他以基本养老金为基数计算的社保项目也将上调，未来将有超过16万的企业退休职工从中受惠。
据悉，深圳养老保险早在1995年就建立了定期调整的机制，每年的7月1日会根据当年度的物价水平和城镇职工社会平均工资定期调整养老金水平。因此，深圳退休人员的基本养老金从1995年开始每年都上调，目前企业退休人员的月均基本养老金已达2590元，上调后的月均基本养老金将达到2850元。
调整方式：
普增基础上适当倾斜
记者获悉，此次调整贯彻了《关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知》的精神，按照往年的上调方法，采取普遍调整和特殊调整相结合的方式，适当向部分人群进行倾斜。
对2011年12月31日前已在深圳市社保机构办理了领取基本养老金手续的企业退休人员：每人每月按照2011年该市企业退休人员月人均基本养老金2590元的5%定额计算，标准为130元；再按本人调整前基本养老金月标准的5%定比计算调整额（由此增加的基本养老金“四舍五入”后以元为单位计算）。
而对高龄或具有高级职称的企业退休人员增发的养老金，继续以高龄津贴或高级职称津贴的名义单列发放，不纳入基本养老金年度调整基数。
高龄和高职称养老金
以“津贴”名义增发
在普遍增加的基础上，具有正高级职称的企业退休人员每人每月加发700元，副高级职称（包括高级技师）的每人每月加发600元；2011年12月31日前已退休的高级职称企业退休人员，其累计加发额统一转为高级职称专项津贴并按标准补齐。
对在2012年1月1日后年满70周岁（按办理退休手续时确定的出生年月为准，下同）的企业退休人员，从其年满70周岁的当月起每人每月加发90元；对在2012年1月1日后年满80周岁的企业退休人员，从其年满80周岁的当月起每人每月加发100元。
但年满70周岁不满80周岁的企业退休人员2011年12月31日前已享受高龄倾斜性调整额累计超过90元/月的，加发10元；达不到该标准的，予以补齐。年满80周岁的企业退休人员2011年12月31日前已享受高龄倾斜性调整额累计超过190元/月的，加发10元；达不到该标准的，予以补齐。
此外，2012年1月1日至2012年6月30日期间退休的企业退休人员，自领取基本养老金的当月起享受基本养老保险待遇调整。调整后企业退休军转干部基本养老金仍达不到该市上年度企业退休人员月人均基本养老金水平的，补齐至平均水平。
作者：阮元元
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