就业，为何难不倒技能型毕业生？_新闻台

　　青海新闻网讯眼下正是大中专学生实习就业的高峰期，在众多拥有大专以上学历的学生还面临毕业后就业难的时候，建筑类大专、中专生却凭借着“一招鲜吃遍天”的技能优势，在人力市场中“奇货可居”。28日，在青海建筑职业技术学院举行的2012届毕业生供需推介会上，记者见识到了技能型学生受欢迎的程度。

　　招聘企业托学校老师帮忙

　　与其他校园招聘会相比，这场招聘会似乎吸引力更大，竟然有240家省内企业进场招聘，其中不乏青藏铁路公司、中房集团西宁房地产工程建设监理公司等一些知名企业。这些企业提供了2000多个岗位，而该校今年却只有1500名毕业生。因此，在这个招聘会现场，记者留意到学生比用工单位更“淡定”，他们从容地对比着企业的资质，企业却是“求贤若渴”四处托学校老师帮忙推荐学生。

　　毕业生薪酬普遍超过2千元

　　如今，高校毕业生就业难度增大，很多学生奔走在各个招聘会现场时，对于薪酬的心理预期普遍降低，用人单位通常也只会给刚出大学校门的毕业生开出1500至2000元的工资。而在这场招聘会上，记者了解到，同样是刚出校门，用人单位给青海建筑职业技术学院的学生开出的薪酬并不低，一般都在2000元以上，如果是在工地工作，月工资甚至能达到3000至4000元。一位建筑工程技术专业的毕业生小辛告诉记者，他在实习期间工资就能拿到2000至3000元，“我们毕业后多数都要下工地，比较辛苦，可是我们对自己都有一个清醒认识，想要多赚钱就不能怕吃苦。”

　　能力是一张“硬文凭”

　　谈起为何这里的大专生、中专生在人力市场中如此炙手可热，省内一监理公司副总经理韩忠一语道破。他说他们已经连续几年都来这里招人了，虽然学生都是大专、中专学历，可是相比学历，企业更看重的是学生实际能力，“相信没有一家企业不想招那种招来就能用的学生。”

　　对此，青海建筑职业技术学院招生就业中心陈慧玲介绍说，这几年，由于建筑业的持续火爆和我省高技能人才的紧缺，他们学校的就业率连续五年都达到了96%以上，去年就业率更是达到了98.34%。所以，报考他们学校的学生也越来越多，去年学校录取分数线更是高过招办划定分数线70分。(作者：荣丽君)