央视网|中国网络电视台|网站地图
客服设为首页
登录

中国网络电视台 > 新闻台 > 新闻中心 >

高管薪酬首超香港高薪被指激励过度

发布时间:2012年03月17日 04:20 | 进入复兴论坛 | 来源:华龙网-重庆晚报 | 手机看视频


评分
意见反馈 意见反馈 顶 顶 踩 踩 收藏 收藏
channelId 1 1 1
锘�

更多 今日话题

锘�

更多 24小时排行榜

锘�

  上市公司中,目前已公布年报的有431家。这些公司中,超过六成去年的员工薪酬增幅高于净利增速。

  据wind资讯统计,截至前天共有431家A股上市公司发布年报,其实现净利润共计1072.09亿元,同比增长约26%。但同期支付的职工薪酬总额为1001.82亿元,同比增长达33%。这组数字,显示薪酬比其净利增幅跑快了7个百分点。

  在431家公司中,去年薪酬增幅高于净利增速的达277家,占比64.27%。其中中小板、创业板公司净利润同比增幅为11.34%,但从已披露年报的178家公司薪酬支出看,其同比增幅却高达38.42%,是业绩增速的3.39倍。

  尤其值得注意的,是上市公司给高管的“激励”与业绩似乎关系并不大。亚太区薪酬及福利政策顾问公司去年底对近200家内地和香港大型企业进行访问,发现内地大型公司副总裁级别以上高层薪酬水平较香港同级雇员高出3.2%,首次出现内地薪酬水平高过香港的情况。

  北京师范大学出具的报告认为,超过七成的创业板上市公司高管薪酬指数较高,呈现严重“激励过度”现象。信息时报

热词:

  • 高管薪酬
  • 薪酬水平
  • 薪酬增幅
  • 创业板
  • 披露年报
  • 同比增长
  • 北京师范大学
  • A股上市公司
  • 业绩增速
  • 员工薪酬