　　3月9日，北京大学校长周其凤与网友交流时表示，要将北大培养出世界上最好的本科生。其认为这样的底气主要来源于四方面：第一是北大有悠久的历史积淀，第二是北大拥有优秀的教师队伍，第三是来源于国家的投入，人民的支持，第四是来源于国际上合作，帮助。（3月9日人民网）

　　即便周校长不列出上述四个方面的底气，恐怕也没有人会怀疑北大在本科生培养方面的能力，比如，四个方面的底气之外，北大首先招录了国内近乎最为一流的高中毕业生，有了最好的生源，恐怕培养不出最好的本科生才真成了一个问题。因此，北大要培养出最好的本科生恐怕不是问题，真正的挑战在于，本科生培养之外，我们能否真正的留住人才。

　　如清华北大等国内知名高校培养出的本科生确实非常优秀，但令人尴尬的是，近年来，这些优秀的本科生却在某种程度上成了欧美著名高校的优质生源，甚至，大量的出国留学人才中，最后回国的只占一小部分，由此形成了较为严重的人才外流现象。于是，我们虽然培养出了最好的本科生，最终却没有能留住人才，这人才流失现象是比能否培养出世界最好的本科生更为紧要的问题所在。

　　2009年，教育部国际合作与交流司司长张秀琴曾透露，1978年以来，我国共有139万人以公费和自费等方式出国留学，但在所有出国留学者中，目前只有39万人返回中国，仅仅占总数的28%。人才流失居全球之冠。毋庸赘言，“对中国来说，这一直是一个很大的损失。”2006年《人才蓝皮书》中的数据也指出，自1978-2002年底的25年里，我国共有58万余人出国留学，但截至当年，只有万人回国工作。

　　容易看出，能否培养出世界上最好的本科生是一方面，另一方面，人才流失之痛更需引起足够的重视，并努力通过多种手段加以化解，增强国内环境的吸引力，让更多的优秀人才回国工作、贡献，否则，即便如周校长所言，北大培养出了世界上最好的本科生，但意义无疑要大打折扣。曾经，人民大学本科毕业生张磊向耶鲁大学捐赠近九千万美元一事，一度引来舆论热议，不少网友不满气氛，心里发酸。不能不说，张磊却属优秀的本科生，但倘若只是培养出优秀的本科生，却无法吸引学生感恩回馈，岂不是一大尴尬？这应该令人警醒。

　　北大要培养最好的本科生，底气十足，但若问要留住优秀的人才，我们的底气还剩几分？培养好的学生容易，但吸引学生、留住人才不那么容易，这不单单靠师资力量，更需要教育制度，学术环境氛围等方面的努力改革与建设。因此，对国内教育界而言，只是培养出优秀的本科生还远远不够。