台头镇推进基层组织建设年工作深入开展_新闻台

　　本报讯（记者王谦华通讯员刘洪辰）台头镇党委紧密结合本镇实际，牢牢把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”要求，坚持做到分类指导、整改提高、组织推动三到位，不断将基层组织建设年工作推向深入。

　　为确保活动收到实效，该镇党委将所属33个党支部，按照村、机关、窗口单位、服务行业、镇直部门、中小学、非公企业、农民专业合作社等划分为8个不同领域，综合考量班子建设、活动阵地、保障机制、制度落实、承诺兑现、年度考核、群众评价等7个方面情况，细化指标分值，按照党支部自评、支部书记互评、党员群众测评、机关干部评议、镇党委评定“五步工作法”进行分类定级。先后制定考评细则118项，召开各类会议67个，有826名党员、1236名村民、群众代表参与测评，全镇33个党支部评定为“好”的23个，占69.7%；“较好”的6个，占18.2%；“一般”的4个，占12.1%。同时，在分类定级阶段，先后走访群众2160户，征求意见建议11条，查找问题5个，制定整改措施17项。各支部建立基层组织建设年专项工作台账，实行动态管理，责任落实到人，限期解决问题。在此基础上，按照“一个好的支部，一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求，坚持抓两头、带中间，突出重点、统筹兼顾，全面分析后进村存在的问题，采取班子调整、领导联系、干部驻村、部门包村、结对帮扶等行之有效的措施重点治理整顿。成立由镇党委书记任组长、有关副职和包村干部为成员的基层组织建设年领导小组，下设10个工作队，责任到人、定点帮扶指导。先后制定6个重点村转化升级方案，明确升级目标和转化措施。建立基层组织建设年例会制度，镇主要领导定期听取各组工作汇报，分析研究解决问题，合力推进工作开展。实行镇党委书记约谈制度，对7个党员老化村和3年未发展党员村的党支部书记进行诫勉谈话，限期整改落实。今年以来，这7个村共新确定入党积极分子22名，党组织生机活力显著增强。同时，认真梳理总结各党支部的好经验、好做法，在全镇广泛推广民主议政日、民情联络员、民情联系点、民情接待日等活动，切实促进各党支部改进服务作风、优化服务流程、提高服务实效，确保基层组织建设年工作扎实有效推进。