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金真
6月17日举行的陕西米脂县2012年事业单位笔试被曝出现了“神奇”的参考书——一本名为《公共基础知识》的陕西省直及地市、县事业单位考试专用教材。这本参考书提供了240道练习题,其中的100题被选为今年米脂县事业单位笔试的考题。换句话说,但凡认真做过这本参考书所有练习题的考生,其参加该次考试的押题率可以达到“全中”。
另外,考卷还出现了类似于错别字、准考证号少格等诸多问题(6月20日《中国青年报》)
错别字、印刷问题尚可以让人容忍,尚可以说是编制人员的责任心不强,也不影响考生的答题,但是整张考卷与某本教材全然雷同,则不禁让人质疑这是纯属巧合、不胜荣幸?还是其中存在着一定的泄题猫腻。要知道,由于本次事业单位的考试只有笔试而没有后续的面试,所以笔试环节即是一考定乾坤。
公务员、事业单位考试的辅导教材在市面上品种繁多、参差不齐,如果以题海战术来复习迎考,那么做到过类似或者完全相同的几道题目也是非常正常的事情。毕竟,考试大纲就是这些被定死的内容,但如果说一张考卷上的题目是完全复制粘贴某本参考书的题目,则是太不可思议,也是前无古人后无来者的事情。
在这种情况下就注定了这不是一场公平、合理的考试。从结果来看,目前受益最大的是两个主体,一个是购买并做过“神奇”教材题目的考生,他们也许可以在考试中轻易地得到超高分并且借此获得事业编制岗位;第二个就是“神奇”教材的编写单位——“启政”研究中心,他们可谓是一考成名,相信通过这次考试一定能够大大地带动其参考书的销量。
但这两者的获利将使得广大的正常复习迎考的学生在无形中受到了严重的损失。虽然目前从表面来看似乎可以用纯属巧合或考卷编制人员的偷懒来解释,做过题目的考生也可以用幸运来回应,但自然规律告诉我们,偶然背后定有必然,广大的考生也严重地质疑这场考试背后还有着很大的猫腻,有泄题和内定的嫌疑,因而必须要调查清楚,以还他们一个公道。
近年来,公务员和事业编制的考试中被发现存在的问题很多,其核心内容大致都是通过不公正的方法来最大限度地保证某一些人能够考上。但如果一个年轻的公务人员是通过内定、泄题等种种见不得光的方式得到岗位的。那么,我们怎么还能够相信他个人在今后的公务工作中能够以公平公正的原则来秉公执法,知法守法呢?
对于这次的“神奇”考试,我们不能以“如有雷同、纯属巧合、不胜荣幸”来简单地一笔带过,当事部门也不要希望靠“拖字诀”和“八股回应”来避重就轻。上级人事部门和纪委应当如同前几次被媒体曝光的招考舞弊案一样,开展深入和公正的调查,照亮“神奇”的背后,给考试和社会一个交代。