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本报讯（记者 郑耀辉）辽宁抚顺市总工会要求每名机关干部都要亲身体验基层工会工作，与一线职工交知心朋友。日前，抚顺市委常委、市总工会主席袁方对记者说：“我们的工作重心不是在办公室，而是在基层，在一线职工中。”
为了转变机关工作作风，真正将工会建成满腔热情为职工说话办事、特别是为一线工人服务的职工之家，抚顺市总制定“进企业，访职工，察实情，办实事，促和谐”活动实施办法。组成8个走访组，要求走访组经常性地深入基层一线走访，每个走访组要与50名以上职工进行面对面交流。走访组随机走访5户以上职工家庭，每名领导包扶1个特困职工家庭、联系1名基层党政工领导、与1名～2名一线工人交朋友；机关各部门负责包扶1个特困职工家庭，每名工会干部都要亲身体验基层工会工作、与一线职工交知心朋友。要结合重点工作、特色工作走进企业、贴近职工开展调研活动，能解决的问题现场解决，解决不了的问题带回来，通过梳理、分类，协调相关部门寻求解决办法。抚顺市总将拿出专项资金，用于解决困难职工生活中遇到的问题。要广泛倾听职工、经营管理人员、工会干部的意见建议，及时了解掌握企业生产经营状况、劳动关系状况、职工队伍思想状况和工会工作情况。继续坚持年轻干部分期分批到基层蹲点锻炼的做法，锻炼结束后，每人撰写一篇调研报告。
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