海南州消防支队打造勤政廉洁、和谐向上执法队伍_新闻台

　　青海新闻网讯为全面打造一支勤政廉洁、和谐向上的执法队伍,海南州消防支队采取“五项措施”大力开展部队廉政建设，营造浓郁的“崇廉尚德”氛围，为打造“和谐、勤政、廉洁、向上”的廉政消防队伍提供强有力的理论基础。

　　一是突出主题，构筑廉政教育“主阵地”。为丰富廉政教学内容，不断拓宽廉政教学形式，支队既保留了廉政教育、演讲、撰写心得等传统理论教学方式，又利用现代化信息系统，将廉政建设新动态、新举措、自律典范、廉政警句、反面案例等廉政教材做成课件，并通过精心设计，将廉政文学作品、深邃的廉政调研文章、幽默风趣的廉政漫画有机结合，吸引官兵学习的兴趣，提升了学习积极性。

　　二是建立平台，深化观念。支队把党风廉政教育作为打造廉政消防的主阵地，变简单说教为人性化教育关怀，变生硬的“课堂式”灌输为情理交融的宣传引导，寓教于乐，达到了陶冶情操、提高思想境界的目的，使廉政观念内化于心、外化于行，做到“廉洁办工、干净干事”。通过新颖的教育方式，为全州消防官兵注射“抗菌素”，补充“营养液”，提高“免疫力”。

　　三是阳光操作，政务公开“透明窗”。为全面加强支队政务公开力度，加深人民群众对消防执法工作的理解和支持，支队以消防执法窗口为平台，设立了政务公开栏、消防工程审批流程图等内容，受到了群众的好评。同时，充分利用消防互联网资源，开通QQ消防，支队开展网上办理、查收、咨询等业务，使广大人民群众有知情权、监督权，实现了“消防工作社会化、执法监督公开化、政务公开透明化”，营造了“阳光消防执法”新形象。

　　四是严格监督，垒起廉洁从政“防火墙”。为加强群众对消防工作的监督，支队设立了监督意见箱，制定了详细的工作细则，制定了海南支队2012年党风廉政建设实施意见，军政主官与各部门、各单位分别签订了《2012年度党风廉政建设目标责任书》。同时，，广大人民群众可以通过96119火灾隐患举报电话、网站等形式对消防行风投诉，杜绝了执法“吃、拿、卡、要”现象的发生，实现了消防执法“零投诉”，真正体现情为民所系，权为民所用。

　　五是建立督导机制，提升执法素质。支队不定期督导检查执法窗口工作人员，通过走访群众、开展民主评议等方法，掌握执法人员文明执法动态，准确处理政风行风事故苗头性、倾向性问题，构建廉政建设互动体系，共筑廉政建设“防火墙”，做到行风问题“早发现、早提醒、早预防、早纠正”。(作者：王鹏招)