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反馈组工民调结果 了解干部选任情况
本报讯（记者田建平）今年5月，省委组织部部务会成员用一个月时间，与全省119个县（市、区）委书记开展了以严肃组织人事纪律、提高选人用人公信度为主要内容的谈心谈话活动。
这次谈心谈话活动采取省委组织部部务会成员分片包市的做法，分别与各县委书记进行面对面、一对一谈心谈话，省委常委、组织部长汤涛与12名任职时间较长的县委书记进行了谈心谈话。在谈心谈话中，部务会成员向县委书记反馈了今年省级组织工作满意度民意调查结果；了解县委书记所在县提高选人用人公信度、整治用人上不正之风工作情况和下一步打算；了解县委书记对组织上的期望和意见建议；向县委书记介绍中央和中组部关于匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的有关要求和部署；对干部群众在选人用人和廉洁自律等方面有反映的县委书记进行提醒或告诫。部务会成员要求县委书记认真研判今年民调结果，切实采取措施提高选人用人公信度，提高整治用人上不正之风工作的主动性、积极性，为我省转型跨越发展提供坚强的组织保证。
县委书记普遍反映，这次谈心谈话活动对中央和省委关于提高选人用人公信度、整治用人上不正之风的要求和部署有了深入的理解把握，今后将会更好地履行干部选任工作职责，切实把中央和省委的要求落到实处，不断提高选人用人公信度。
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