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本报讯 中国北车今日公布股票期权激励计划草案，计划向343名公司高管、核心人员授予股票期权，2012年首次授予股票期权总数为8603.7万股，占公司目前股本总额（103.2亿股）的0.83%。
中国北车公告显示，计划的激励对象包括公司董事、高级管理人员以及对公司整体业绩和持续发展有直接影响的核心技术人员和管理骨干等，均为公司或所属子公司员工，首次授予人数为343人，占公司总人数的0.39%。获得股权激励的高管有10名，其中董事长崔殿国获得42万股，董秘谢纪龙获31.5万股，10名高管所获得股权激励的份数差别并不大。
根据公告，此次股权激励计划有效期为10年，原则上每两年授予一次，授予激励对象的股票期权拟按33%、33%、34%的比例在3个行权期生效。首次股票期权激励计划股票期权的行权价格为4.34元，行权对应的业绩条件为，年度营业收入增长率分别不低于15%，且要高于同行业平均水平，扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率分别不低于10.5%、11%、11.5%。
(经济日报)
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