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农发行中牟县支行以创先争优活动为契机，从工作实际出发，严格按照党员标准，注重从优秀青年、业务骨干和高学历人才中发展党员。2012年转正党员3人，新发展入党积极分子5人，近2年新入行员工10人全部递交了入党申请书。
该行原有党员17人，大多都是有一定党龄的老党员，年龄结构不甚合理，且面临解放思想、更新观念、增加活力等方面问题，这对进一步增强农发行活力带来一定的影响。再加上近几年陆续有一些党员干部退休，加快年轻后备党员干部的培养，便成为该行党支部的紧迫任务。经过近2年努力，县支行已发展新党员和入党积极分子8名，平均年龄29岁，学历全部为大专以上，改善了农发行党员队伍的素质和年龄结构。部分业务能力强的新党员还走上了重要岗位，成为县支行业务工作中的中流砥柱。
一是从优秀团员中吸收入党积极分子，并对入党积极分子进行入党前培训和党课教育，提高他们的政治理论水平和对入党的认识。
二是经常开展对入党积极分子谈心活动，定期听取他们的思想汇报。使他们与党组织相互交流了感情、交换了看法、沟通了意见、加强了团结。
三是加强对年轻党员的业务能力培养。该行采取多种措施，鼓励和组织年轻党员参加各种农发行业务培训和在职成人学历教育，不断提高他们的综合素质。同时，在实际工作中，敢于大力选拔和培养他们，敢于向他们交任务、压担子，使他们在实践中逐步成长成熟。
四是加强对党员队伍，特别是年轻党员的管理监督。坚持从严治党的方针，对年轻党员从严管理、从严教育、从严监督，确保党员队伍的纯洁性，使每个年轻党员时刻做到自重、自醒、自警。（罗广峰李军营 方进三）
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