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一是重作风建设。严格落实驻村包保责任制，实行7位镇领导包片、21个站办所包村、200多名站办所党员干部包屯层层包保工作机制，强化作风建设，转移工作重心，积极做好服务民生工作，全程参与包保村党组织建设、经济发展、民生改善、社会管理等各项工作，筹措资金近10万元用于慰问贫困户、贫困党员及安排农业生产，出动近千人次协助包保村完成产业发展规划、环境整治、计划烧除等重点工作，变“等着上门服务”为“主动上门服务”，帮扶包保村科学发展、加快发展。
二是重党章学习。把党性教育摆在重要位置，与市委保持同步，坚持党章“年检”制度，自2009年起每年定期举行党章考试，在全镇范围内不断掀起重温《 党章》的热潮，强化了全镇党员干部的党性意识、宗旨意识、责任意识、大局意识，提高全镇党员干部队伍的整体素质。
三是重服务基层。结合“三帮扶”、社情民意大走访等活动，认真实施群众“联系卡”工作制度，不断强化民生工作力度，真心服务群众。全镇统一制作机关党员干部“联心卡”120张、群众“联系卡”1200张，搭建干群连心桥，充分发挥好联系群众、服务群众的桥梁作用，了解民情、宣传政策、化解矛盾，切实帮助群众解决实际问题。（地方供稿）
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