青白江区开全省先河组织员队伍延伸到村一级_新闻台

　　本报讯（记者陈泳）“我是一名村级组织员，怀着对党的忠诚，肩负群众的期望，在即将上岗之际，面对党旗，我庄严宣誓：围绕中心，服务大局，聚精会神抓党建……”伴随着铮铮誓言，青白江区114名村级组织员昨日集体上岗了。据悉，这是青白江区为了加强基层党组织建设开展的创新工作，在全省尚属首次。

　　年投入200多万元

　　为每个村配齐组织员

　　组织员是各级党组织专门从事党员发展、党员教育管理、协调和处理上下级党组织关系、指导下级党组织开展组织工作的党务工作者，但是目前仅发展到乡镇一级，村级并未设置这一专职岗位。据青白江区委组织部相关负责人介绍，2012年是中央确定的基层组织建设年，年初该区对基层党组织现状进行了大调查，发现每个村只有5个干部，抓经济建设和村上大小事务都忙不过来，党建工作更是薄弱，老党员缺乏紧密联系，新党员发展后劲不足。为了提高农村基层党组织和党员队伍建设水平，该区由财政给予专项补贴，为每个村（社区）各招聘1名党员作为专职组织员。按照目前村（社区）干部的补贴标准，从今年起，区财政将每年支出200多万元。

　　做好基层党建工作

　　同时也是后备干部

　　记者了解到，青白江区共有120个村（社区），为每个村（社区）都招聘基层组织员，希望通过这样一个专职岗位，进一步夯实基层党组织基础，同时也为村（社区）培养一批年轻、有思想、有活力的后备干部。据悉，这批组织员到岗后，将纳入全区干部培训计划，并在各级党组织的领导下，承担党员发展教育、管理服务、纪检宣传、村级治理和基层组织建设等工作，并做好村（社区）党组织交办的其他工作。

　　27岁的卢茸是青白江大同镇人，以前在外地工作的她当过一段时间的流动党员，对基层党员管理的缺乏有较深的体会，此次被招聘回来当村组织员，她第一个想做的就是多开展活动，把党员们紧密联系起来，同时从关心残疾党员、妇女党员入手，为基层群众办实事。“希望通过我的努力，能让村党组织真正成为党员群众的‘家’！”卢茸说。

　　不满意率高于50%

　　要被解除岗位协议

　　据介绍，村级组织员选拔上非常严格，必须是党员，高中以上文化程度，年龄45岁以下，熟悉电脑办公，且必须具备一定的文字写作水平和组织协调能力。从4月11日开始，各乡镇（街道）党（工）委经过了广泛宣传、公开报名、资格审查、公开面试、考察、公示、签订岗位锻炼协议等严格的八项程序，最终选出了114名党员并分配到各村（社区），平均年龄为31岁，其中绝大多数都受过高等教育。余下的6名将在今后逐渐补足到位。

　　为了加强管理，青白江区对村级组织员实行动态管理。每年采取民主评议、目标考核和领导评估等方式进行年度考核。考核结果作为发放绩效补贴和继续岗位锻炼的重要依据。民主评议中不满意率高于30%低于50%的或年度考核为基本称职的，由乡镇（街道）党（工）委进行诫勉谈话；民主评议中不满意率高于50%的或年度考核为不称职的，经乡镇（街道）党（工）委批准，由村（社区）党组织解除岗位协议。

　　作者：陈泳