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24日，黄陂区蔡店乡西峰村首次召开村党支部述职大会，支部书记刘福海郑重向村民宣读“乡情咨文”，接受群众打分。
和政府每年在两会上作工作报告一样，黄陂区近2000名村支书每年也要晒晒去年工作，向村民承诺今年要办的实事。
据悉，村党支部书记定期述职，这在武汉尚属首次。
当天，刘福海向到场的70余位村民陈述去年成绩，并承诺今年修建10座公厕、创办一座大型“农家乐”……显然，这些承诺得到不少村民的首肯，在后面的群众测评环节，许多群众在满意程度表上纷纷给予“满意”的评价。
该区区委组织部介绍，过去村支部书记多是由街道考核，其考核范围多是诸如计划生育完成情况等硬指标，其工作干得如何群众无从知晓。在过去，村支书无论在群众中口碑如何，只要能完成上级考核指标，基本就能稳坐一届（3年）的书记位子。
村支书官不大，却是上传下达的基层关键人物，村民们吃喝拉撒、邻里纠纷等各种细枝末节问题，都由村支书日常负责。作为基层组织建设的重要一环，黄陂区创新村支部建设，推进村支书定期向群众述职，将一部分过去由上级考核的权利，交到群众手中。
据介绍，黄陂区今年将1839名基层党支部书记全部纳入述职工程，并通过群众打分情况，将村委班子区分为好、较好、一般和较差四级。这些来自群众的评价，既是对村支书的考核，也成为区领导了解各村发展情况与问题的新渠道。
黄陂区委组织部负责人介绍说，对考核中群众指出的“软肋”，将被纳入区重点考核范围，以促进问题解决。（记者彭磊、通讯员陂组轩）
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