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25日，北京市各级机关2012年上半年录用公务员公共科目笔试在全市79个考点开考，5万余名考生上阵。北京精神、空气质量监测与治理等当下热点话题都被列入考题。
记者从北京市人力资源和社会保障局了解到，25日上午是行政职业能力倾向测验考试，下午则进行申论考试，考试成绩将于2012年3月底前发布，考生可通过北京市人事考试网查询本人成绩。
据了解，此次“京考”在招考政策、招考人数上均与去年大体一致，但考试时间比往年提前了近两个月，公告发布到考试期间的时间不到50天，“1月发公告，2月就考试，参考书倒是买了，就是几乎没怎么看。”不少考生都和记者表示，复习时间不够，但心态比较轻松，“主要是试试平日积累，压力不大。”
据记者了解，此次“京考”共有50277人通过资格审核，和去年人数相当，招考总人数为3884人，平均竞争比为13：1。不过从往年看，总有不少考生当天弃考，实际竞争没有想象当中那么激烈。
上午的考试结束后，记者了解了一下考试内容，发现很多考题都围绕国内重大时事展开，比如文化强国、天宫一号等；作为“京考”，考题也着重凸显了“北京特色”，北京精神、首都文化大发展、空气质量监测与治理等当下热点话题都被列入考题。
北京市人力社保局相关负责人表示，本次招考与往年相比有两大变化：一是招录具有两年以上基层工作经历人员的比例有所提高，要求市和区县级机关招考公务员，除特殊职位外，均应面向具有两年以上(含两年)基层工作经历的人员。二是首次拿出了专门职位面向大学生士兵招考公务员，共有82个职位用于定向招录2012年服役期满的退役大学生士兵。
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