北方人才市场公益招聘会企业大打“福利”牌_新闻台

　　天津北方网讯：昨天由北方人才市场主办的就业援助公益性招聘会上，摩托罗拉、PPG涂料、三美电机等近百家企业，带来操作工、喷漆工等1000余个职位进场急聘，达成招聘求职意向率为38.3%。据了解，此次缓解招工难公益性招聘会还将于本周日在同场地举办。

　　据悉，本场招聘会主要提供操作工、服务员等普通职位。记者在现场看到，不少企业明码标出的平均薪酬在2000至3000元，增资幅度明显高于去年同期招聘会。除了涨薪，也有一些企业更为“高明”，不仅明确薪酬，还特别强调福利，比如提供食宿、入职培训、员工个人发展计划等。有些企业还特别推出了“贴心福利”，比如员工过生日时会收到礼物、年节探亲假以及春节前订票服务等。某外资在津新建工厂的招聘专员说，“我们看到今年火车票采取网上订购方式，而很多工人缺少信息来源及相关知识，给回乡探亲带来难度。我们厂将开展系列暖心行动，包括帮助并确保每位员工在春节前拿到火车票，顺利返乡。”

　　众多企业大打“福利”牌的做法赢得了求职者的青睐，专家表示，目前的新生代工人和以往有所不同，除了关注挣多少钱外，还在乎“认同程度”。他们不仅挑剔工作条件、待遇，更要求被用人单位乃至整个社会真正接纳。因此，在提供合理薪酬的基础上，涨薪只是基础，“像员工过生日时送上贴心礼物，员工遇到困难时主动帮助解决，为员工提供多种培训甚至晋升路径等，成本较为有限，却体现了企业主对员工的关怀，从而加深了员工与企业间的情感依存。”(通讯员赵璐记者狄慧)