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全省347万职工实现谈判定工资

发布时间:2012年01月28日 11:56 | 进入复兴论坛 | 来源:辽宁日报 | 手机看视频


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  本报讯记者刘大毅报道工资不仅涨,具体数额及涨幅必须经企业与职工双方协商确定,如今,我省通过谈判定工资的职工越来越多。来自省总工会的最新数据显示,截至目前,全省已有43438家企业签订工资专项集体合同,覆盖职工达3468101人。

  工资集体协商是维护劳动者利益的重要途径,我省工会组织提出到2013年工资集体协商制度覆盖面达到95%,2015年内基本实现全覆盖,并详细制定了相关规划。去年以来,省总工会将工资集体协商作为工作重点,积极争取党政支持,省委、省政府也将工资集体协商工作列入管理目标考核体系之中。全省与工资集体协商配套的法规体系初步形成,其中,《辽宁省企业工资集体协商规定》于2011年10月1日正式实施,沈阳市以政府令的形式出台了《沈阳市企业工资集体协商办法》,大连市总工会联合市人社局、市经信委等7家单位下发了《关于大力推行行业性工资集体协商工作的实施意见》,各市普遍出台了一批规范性文件。为健全工作机构,我省还成立了深入推进工资集体协商工作领导小组,各市也相应成立了工资集体协商领导机构,并会同劳动关系三方,组织工会干部、人力资源管理人员和企业经营者参加工资集体协商指导员培训班。

  此外,我省还不断总结并推广营口和辽阳等地经验,以开展区域性、行业性工资集体协商工作为重点,不断扩大行业工资集体协商的覆盖面,全省目前已有18个行业开展了工资集体协商工作。

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