郭俊奎：干部上班不务正业不能处分了事_新闻台

　　上班时间逛淘宝、玩游戏、炒股……日前，天心区24名干部因工作作风问题，被区上处以行政问责、通报批评、扣发奖金等处分，个别单位不作为、乱收费等问题也被勒令整改。（8月14日《长沙晚报》）

　　又是一条党政机关干部因“精神懈怠症”被处罚的新闻。据笔者统计，去年以来，各大媒体曝光的公务人员因上班不务正业而受到处罚的新闻已多达10余条。按道理，大家应该引以为戒，好自为之。但时至今日，为啥还会有人以身试“法”？从现实中看，关键是有很多干部特别是领导干部，对此类事件的认识程度不够高，所以，只处分被抓了“现行”的，而默认还在“继续”的，才导致了此类事件的不断漫延。因此，笔者觉得，对上班时间不务正业的干部，不能简单地处分了事，而应该举一反三，下大力搞好所有干部的作风纪律教育整顿。

　　首先，要加强积极的教育引导。要教育引导广大干部深刻认识，上班时间逛淘宝、玩游戏、炒股等，不仅仅是工作不尽心的小问题，而是损害党和政府在人民群众心目中形象的大问题。因此，在当前社会转型、体制转轨、结构转换的关键时期，要切实加强党性锻炼，加强官德修养，确保在任何时期任何情况下，理想不滑坡，信念不动摇，爱岗敬业，真正做到“知责思进”。“知责”，就是要知党员之责，知为官之责；“思进”，就是要思想先进、工作上进、能力长进、事业前进。以强烈的工作责任心，“在其位、谋其政”，为人民服好务。

　　其次，要进一步深化体制改革。要着力转变机关职能，理顺关系、优化结构，真正建立起权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制，让机关干部人尽其用，人尽其才，人尽其力，没精力玩，没时间逛，没心思从事炒股这样的“第二职业”，从而一门心思地干好本职工作。

　　三是对作风懒散人员要动真碰硬。一个地方，一个单位，如果某一件事形成了风气，形成了潜规则，靠批评教育是很难改变现状的，必须动真碰硬。所以，对精神懈怠屡教不改的干部，一经查实，应该依纪依法从严处理，该撤职的撤职，该开除的开除，决不能“雷声大、雨点小”，更不能姑息养奸。只有这样，才能减少人治因素的影响，使干部的心思回归到本职岗位上来。

　　稿源：荆楚网