【民情日记】劳务输出闯新路为民搭桥共致富_新闻台

　　长城网张家口6月11日电(李宏姜雪蕊师占君)张家口市林业局驻蔚县草沟堡乡王喜洞村工作组访民情、察民意，扎实开展工作，并记好民情日记。

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　　“妈，你就放心吧，我已经拿到第一个月工资了，整整2800元。这里条件不错：伙食三菜一汤、工作环境干净，安全，再等一个月就能给我们上三险了，放心吧，这可是国内有名的大企业。张二妈在我们驻村工作组面前用手机“免提”，直播着她和女儿的对话，看她那眉飞色舞相，大家都为她感到高兴。是啊！那一个当父母的不希望自己的孩子“望子成龙，望女成凤”呀，都希望自己的孩子有个好工作！

　　张家口市林业局驻村工作组在入驻蔚县王喜洞村后，走家串户、深入调研，不放过每一个与村民接触的机会，只要与村民心与心地沟通，就能发现新问题，这也是我们驻村工作组的主要工作思路。只有发现问题，才能解决问题，促进农村发展。原来该村地处蔚县南部深山，是太行山、燕山和恒山余脉的交汇处，该村距县城81公里，南与保定市涞源县接壤，地理位置偏僻，山路崎岖，交通不便，海拔达1500多米。由于自然环境恶劣，经济条件艰苦，一般念到小学就不再上学了。初中该村90%的村民都是小学方化程度，村里只有两名高中生就算村里的能人秀才了。俗话说“知识就是力量，信息就是财富”。

　　村民既没文化又无信息如何让他们“走出去”，开阔眼界，发家致富已成为摆在驻村工作重要议事日程。因为我们在驻村帮扶工作中发现劳务输出对改变该村的贫困状况正在发挥着越来越重要的作用，对脱贫困、奔小康有着不可替代作用。但是存在两个棘手问题急需解决：第一是老百姓外出打工、劳务输出如何得到保障，降低风险，不被欺骗。虽然“外面的世界很精采”，但以前外出打工被骗怕了，不敢轻易外出。第二是如何解决“打短工”问题。村里这几年大白菜产业发展的不错，是农民的主要收入，每年从五月种菜到九月份收获完毕，需要五个月的时间。只有剩下的十月到第二年四月共七个月打工时间，也就是所谓的“打短工”，大家都知道，一般企业都不想用短工，因为刚培训好，就离岗，不划算。

　　我们工作组三人共同托人情，找关系，并从网上咨询，最终联系到了“石家庄青华人力资源有限公司”。向总经理将村里具体情况说明后，老总对基层建设年非常支持，愿意帮这个忙，为老百姓做实事是企业义不容辞的责任。后经老总与企业多次协商后，最终与“汤浅(天津)实业有限公司及天津顶益食品有限公司签定了用工合同，既要保证工资，又要同意打短工，同时在工作期间企业免费为员工缴纳相关保险，最后又对其它福利比如：休闲活动、工会福利、法定假期、培训等问题进行了深入探讨并落实在合同中。看似一件简单的事情，折射出驻村工作组、企业、全社会全部参与到基层建设年中，真正感受到了祖国大家庭的温暖，也感受到了平凡中孕育着伟大。

　　关键词：蔚县,劳务输出,致富