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据新华社北京6月6日电 人力资源和社会保障部近日在答复网友提问时说，“随着我国经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长，相应推迟退休年龄，应该说是一种必然趋势”。人社部还在书面答复中称，正在对退休及领取基本养老金年龄问题进行深入研究……在广泛征求各方面意见基础上适时提出弹性延迟领取基本养老金年龄的政策建议。
中国社会科学院世界社会保障制度与理论研究中心主任郑秉文提出：“退休年龄不提高，当前的养老保险制度肯定不可持续。”郑秉文算了一笔账，一个女性职工的退休年龄是50岁，之前缴养老保险费15年，退休后的生活还有至少二十四五年。个人和雇主一年缴费是其工资的28％，在基金投资收益率为5％的情况下，仅能勉强维持15年的40％工资。“除了改革投资体制和提高收益率之外，长期看，要想维持制度的财务可持续性，就必须提高最低缴费年限和提高退休年龄。”
中国人民大学教授郑功成认为，小步渐进地延长退休年龄再加上弹性退休制是比较理性的解决方案。
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