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(记者 房延彦)2092元，这是去年沈阳市一线职工月平均工资数额。
昨日记者获悉，根据沈阳市社会经济调查局的数据，这一数字同比增长14.1%，首超沈阳的GDP增幅。
一线职工，通俗地说，就是工作在一线做具体工作的人员。通常来说，管理者不在一线职工的范畴，不过也有做较多一线具体工作的管理者在一线职工范围内。
沈阳市2011年一线职工收入情况调查显示，2011年沈阳市一线职工年平均工资达到25104元，同比增长14.1%。
在这次调查中，沈阳市将学历划分为大学本科及以上、大专、高中(中专、技校)、初中、小学及以下五个阶段。调查显示，从学历上看，最高和最低年平均工资相差9174元。总体来说，一线职工中，大学本科及以上学历、大专学历两个阶段的平均工资能够达到平均水平;高中(中专、技校)、初中、小学及以下三个阶段的一线职工平均工资都低于平均水平。
沈阳一线职工的工资不仅在学历上呈正比，在技术等级方面，也是级别越高工资越高。从技术等级上看，最高和最低年均收入相差9576元。
去年，沈阳市一线职工养老保险、医疗保险和工伤保险的覆盖面均在80%以上。其中，已签订集体合同的企业养老保险覆盖面达到89.9%，比未签订企业高10.8个百分点;已签订集体合同的企业医疗保险覆盖面83.3%，比未签订企业高8.9个百分点。
此外，去年沈阳市的一线职工集体合同签订率、履约率和满意率均超过96%。其中，签订率为96.5%，比2009、2010年分别提高16.5个和5.7个百分点。
据对今年一季度沈阳固定资产投资用工人员费用的调查显示，同比上涨11.4%，涨幅比上年同期扩大2.8个百分点。从构成看，普通工人在各类人工费价格中涨幅最大，同比增长12.8%，比上年同期扩大3.8个百分点。工程管理人员增长9.2%，比上年同期扩大0.1个百分点;工程技术人员增长8.3%，比上年同期扩大2.1个百分点。
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