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4月12日，神龙汽车有限公司（下称神龙公司）在其官网上发布公告，称神龙公司营销机构变革方案正式获得其董事会通过。此次机构变革，旨在加强东风雪铁龙、东风标致两个品牌的资源共享、突出品牌差异，提高运行效率。
该变革方案中显示，东风雪铁龙、东风标致两个商务部中的部分部门和职能将进行合并，与市场和客户直接接触的部门，如市场、销售、服务部门将得到保持。神龙公司商务副总经理，在协调两个商务部的同时，将重点关注两个品牌的规划、品牌差异化的管理、后台支持的协调。
该变革方案中，最为特出的一项，是将设立营销公共部门。新设立的营销公共部门，主要职能是以满足两个品牌需求为导向，为商务部提供支持和服务：一是设立售后技术与备件部门，以加强为客户提供丰富精品及更完善的服务的能力和加强维修与备件技术本地化的能力；二是设立水平及大客户部门，以加强新业务创新能力，包括车载信息、二手车、集团销售等；三是设立网络部门，以共享网络发展及建设资源和加强商务方法研究及培训方法创新。方案中并未说明营销公共部门的机构及人员的工作地点，只标明将会尽可能贴近市场和品牌。
该公告还强调，神龙公司此次营销机构变革将按照“三个保持”的原则，即保持两个品牌的独立性；保持武汉、上海、北京三地办公；保持现有员工队伍相对稳定，最大程度的保障员工利益。同时，该公告中，并未对提及任何人事任免的消息。
另据介绍，根据神龙汽车董事会要求，变革后的新的机构将从2012年5月份正式开始运转。（记者 傅小康）
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