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天山网讯(记者苏敏报道)4月1日,在察布查尔锡伯自治县引进首批高层次紧缺人才座谈会上,来自河南省的李华东表示:“我会将察布查尔县当成自己的第二故乡,用我的专业知识建设这个祖国西部边陲小镇。”
当日,来自浙江、甘肃、山西、黑龙江等省的18名高校硕士毕业生与该县签订了事业单位聘用合同、房屋使用协议。
当毕业于太原理工大学的李伟走进县人才公寓时,他摸着电冰箱感叹道:“没想到还为我们准备了冰箱,就连拖鞋这样的生活细节都为我们想到了,我很感动。”舒适的生活环境、5万—10万元的安家费、每月增发的2000元补贴、贴心的探亲政策以及亲属优先落户的政策,让这些来自千里之外的优秀人才选择停在察布查尔县这棵“梧桐树”上。
伊犁州党委常委、组织部长黎明辉在座谈会上说,当前,伊犁正处于改革发展的关键时期,在新一轮大建设、大发展的热潮中,一支素质优良、门类齐全、结构合理、与经济社会发展相适应的人才队伍是推动、引领伊犁发展必不可少的重要因素。在引进人才工作上,一方面要为引进人才提供优厚待遇,另一方面要为引进人才搭建良好的创业平台,要充分发挥人才优势,积极引导引进的人才投身到伊犁经济社会建设主战场。黎明辉希望即将走上工作岗位的优秀人才,能尽快融入伊犁这片热土,尽心尽力、尽职尽责地做好工作,充分发挥聪明才智,为伊犁经济社会跨越式发展和长治久安作出积极贡献。
伊犁州党委常委、察布查尔县委书记王奕文介绍说,近年来,察布查尔县高度重视人才工作,制定各种优惠政策,大力推进人才工作发展,通过制定《察布查尔县引进高层次紧缺人才暂行办法》,推出了六大优惠政策,带动了县域紧缺行业的专业人才引进工作。今后该县将加大人才引进力度,围绕重点产业,引进煤化工、城市规划、建设以及农林牧各方面的高层次人才,实现人才强县和人才发展目标。