“重组+扩张”助推上市公司招兵买马_新闻台

　　透过逾千份年报，2011年上市公司整体盈利不仅稳中求进，产业规模也大幅提升。可比的989家上市公司吸纳的员工人数随之增加至600余万名，同比增幅为7.72%。

　　其中，100家公司员工人数同比增幅超过了50%。通过分析发现，这些公司之所以在2011年大肆招兵买马，主要是由于资产重组，以及产业发展向好带动规模扩张。

　　员工翻倍多因重组

　　原简称为欣网视讯的大有能源（600403），其2010年年报显示，全公司员工仅44名，如果剔除管理和后勤人员，真正工作在一线的技术人员和销售人员共计25名。然而，通过向义马煤业集团定向增发购买资产，大有能源成功转型为煤炭采选业。2011年年报显示，大有能源员工人数为3.63万名，同比增幅高达823倍。

　　实际上，在已披露年报的可比公司中，约100家公司2011年员工人数同比增长了一倍以上，与大有能源类似，这些公司员工“膨胀”多数是由于重组。

　　“我们公司在2010年12月末实施了定向增发，收购了大股东资产，不过并没有并入当年的报表，今年的员工大幅增加主要是因为重组。”重庆百货（600729）证券部工作人员对中国证券报记者表示。重庆百货2011年员工人数达到了2.05万人，较2010年的8934名增加了129.58%。据公司透露，目前零售业的景气度较高，重庆百货基本上包含超市、百货等多种业态经营，在2011年新开了多家门店，这也是员工增加的原因之一。

　　此外，全球对于煤炭、石油等能源需求持续增加，这使得上市公司参与并购重组的积极性不断升高。统计显示，在员工人数翻番的公司中，除了大有能源外，还包括了恒逸石化（000703）、永泰能源（600157）、通宝能源（600780）等。恒逸石化原名“ST光华”，2011年6月8日，ST光华资产重组完毕，主营业务变成生产和销售精对苯二甲酸（PTA）、聚酯纤维和化纤加弹丝等相关产品。2010年，永泰能源定向增发成功转型为能源公司，并通过一系列收购迅速扩大产能。

　　景气产业忙“扩招”

　　在A股公司中，赚钱最多的当属银行业，从业人数也随之增多。统计显示，在2011年员工人数增加超过3000名的公司中，银行类占比最高，包括了建设银行（601939）、民生银行（600016）、兴业银行（601166）、华夏银行（600015）、浦发银行（600000）等。

　　值得注意的是，银行业的员工增多与营收规模呈现出稳定的正比关系。例如，民生银行2011年营业收入同比增长50.39%，员工增加8431名，增幅为26.80%；兴业银行营业收入同比增长37.77%，员工增幅为18.47%。营业规模的扩大必然会带来人工和其他成本的增多，员工人数的增长幅度低于营业收入增幅，说明银行业的扩张与成本控制的配比较为合理。

　　海螺水泥（600585）2011年员工人数增多了近万名，位居已公布年报的可比上市公司第六位。海螺水泥证券部工作人员表示，去年基于规模扩张的需要，该公司实施了多项并购，并且新设立了多家分公司，海螺水泥通过公开招聘吸纳了大量新员工。数据显示，海螺水泥2011年营业收入同比增长了40.99%，净利润增幅为87.80%，员工人数的增加主要由于产能和销售增加。

　　(来源:中国证券报)