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人民日报昨日11版报道，省委换届在即，如何产生正厅职干部暨省委委员人选？广东首次采用组织提名、全委会民主推荐、省委常委会差额票决的方法，从25名候选人中产生8名正厅职干部暨省委委员提名人选。提名人选19日正式公示。
广东省委组织部介绍，这次差额票决省委委员初步人选的方法，在规范干部初始提名机制方面有较大突破。
这次8名广东省委委员初步人选推荐建议名单，提交广东省委全体（扩大）会议进行民主推荐。这就意味着，参加推荐人员扩大到了不是省委委员、候补委员的现职副省级干部和地级市市委书记，也意味着推荐过程既听取党内的意见，又吸收省人大、政府、政协班子党外干部意见。
最为关键的常委会票决，实行一人一票，现场公布。书记与常委一样，票决权重相同，从制度上克服了“在少数人中选人”和“由少数人选人”的弊端，也杜绝了会后跑官要官的可能。
另一个亮点是，在推荐、提名，在征求意见、民主推荐、会议票决等环节实行全程差额择优。
专家评价，在选人用人的制度设计方面，广东致力于在中央总体政策要求框架内大胆探索、不断创新，既保证全委会成员和相关领导干部选人用人的知情权、参与权、选择权和监督权，又体现公开公平公正，确保阳光选人。
南方网编辑：钟素萍
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