　　近日，为认真贯彻学习中央、省、市纪委全会和全市“作风大整顿”主题活动等会议精神，湖南省郴州市北湖区在全区范围内开展“开展作风大整顿，推进北湖大发展”作风建设主题活动，该区立足实际，迅速行动，认真研究，精心安排，做到“早谋划、早部署、早督查”，确保了作风大整顿活动良好开局。

　　一、早谋划，确保思想认识到位。全市作风大整顿动员大会召开后，该区迅速采取多种措施，提前谋划，统一思想，凝聚共识，将作风大整顿工作列入重要议事日程,建立了领导机构,制定了工作方案，对工作目标、工作任务、责任分工进行了细化和量化，确保“作风大整顿”活动有序开展。区委召开了区委常委会、区作风建设领导小组会议专题研究全区作风大整顿工作。根据活动开展需要迅速落实了专项工作经费和办公场所，配齐了办公设备。在深入学习和调研的基础上，制定下发了切合实际、操作性强的《北湖区作风大整顿活动方案》，指导全区作风大整顿活动各项工作高起点谋划、高标准推进、高水平运作。各单位、各部门积极组织引导干部职工认真学习贯彻“作风大整顿”活动精神。为加大宣传力度，在北湖新闻网、红网北湖手机报、今日北湖报和区机关大楼一楼大厅电子显示屏上设置了“作风大整顿活动专栏”，对开展作风大整顿重点解决的“七不”问题和“五个一律免职”规定进行了刊载或滚动播出。其中红网北湖手机报就及时把“五个一律免职”规定向全区6000多名党员干部进行了传达。区作风大整顿办还制订了“五个一律免职”规定提醒卡8000张，做到了全区机关干部职工人手一张，大力宣传作风大整顿活动精神，营造了浓厚氛围。

　　二、早部署，确保组织领导到位。成立了由区委书记任组长的区作风大整顿活动领导小组，下设办公室。从区直有关单位抽调了6名政治素质好、工作能力强、坚持原则的同志具体负责办公室日常工作。办公室下设综合协调组、活动督查组、纪检监督组、组织监督组、宣传教育组和查处问责组等6个工作组，并从相关单位抽调了79名工作人员组成。为了确保干部作风整顿活动不走过场，不图形式，区作风大整顿办公室及时将办公室工作人员职责进行分工，明确任务，责任到人，并对每个阶段的工作任务具体细化，列出日程表，下发到各单位，组织工作督查组，定期不定期深入到各乡镇、各单位对作风大整顿活动进行检查指导。同时还建立了作风大整顿活动党政领导班子成员联系点制度，20位区级领导干部每人联系1个乡镇（街道）和1个区直单位，全区各单位、各部门的主要党政领导都有自己的联系点，都明确了工作任务和工作职责，随时随地进行检查指导、督促落实，有力推动了活动的深入开展。

　　三、早督查，确保工作落实到位。区作风大整顿办开通了专门的举报电话、设立了举报信箱，随时受理干部群众的举报。各督导组通过明查暗访、突击抽查、媒体曝光等方式，了解掌握活动开展情况，对没有按要求开展作风大整顿活动的单位，进行通报批评；对不认真履行职责的领导干部，严肃追究责任。近日，区作风大整顿工作领导小组抽调区纪委监察局和作风办工作人员组成2个专项督查组，随机对全区90余个单位的工作作风进行了明查暗访，有效促进了全区干部作风进一步好转。

　　（据湖南省郴州市北湖区纪委信息）

　　(来源:国家预防腐败局)