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23日，在珠海市八届人大常委会一次会议上，珠海市市长何宁卡向常委会提请了29项人事任免。结果28人顺利通过常委会的表决，但口岸局局长的提请任命被否决。（2月25日《长江日报》）
多家媒体在报道这一事件时，在标题或者内文中使用了“意外卡壳”的字眼，当然，许多民众的反应也是挺“意外”的，因为，大家已经习惯了政府提名官员被人大顺利通过的现状。
但这事的确不应该是个“意外”。《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》规定，县级以上的地方各级人民代表大会常务委员会有权“根据省长、自治区主席、市长、州长、县长、区长的提名，决定本级人民政府秘书长、厅长、局长、委员会主任、科长的任免，报上一级人民政府备案”。人大常委会不仅有权决定官员任命，并且有义务监督，确保官员的任命合法，合乎民意。
本来不该意外的事件，在民众这里居然成了“意外”，这算是另一种“意外”。所以，我希望各地的人大常委会学习珠海人大常委会的做法，激活手中的否决权，更多地行使监督职责，阻止不合格人员混入官员行列。
行文至此，我还希望地方政府能尊重人大常委会的决定，而人大常委会要挺直腰板，对不能通过的官员坚持说“不”，不要让“意外”之中再冒出一个“意外”——让被人大否决的官员继续留任。例如2000年6月，丁鑫发在提名担任江西省公安厅厅长时，省人大常委会没有通过，后经有关部门“斡旋”，在第二次提名时才获得通过。可惜的是，丁后来因为腐败被查处，这有一定的警示意义。
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