干部奢华病房有碍社会公平_新闻台

　　2011年10月,吉林大学白求恩第一医院的干部奢华病房被曝光后,该医院被推上风口浪尖。然而,豪华病房非吉林独有,江苏、北京、河南、武汉、山东等地的公立医院的豪华干部病房早已存在。北大医改课题组组长顾昕教授直言,干部用比较低的费用,获得最好的医疗服务,这就是一种权力变现(2月19日《重庆晨报》)。

　　一边是老百姓的看病难、看病贵尚未有效解决；一边是高级干部们无偿或低成本地享用高端医疗服务,这种极端不公平的医疗供给现状,实在刺激公众的神经,挑战公众的容忍底线。要知道,干部奢华病房侵占和挪用了公共资源,造成医疗资源的极大浪费；同时,助长了特权和腐败,有违社会公平正义。

　　毋庸讳言,“人民公仆”在除了工作性质之外的生活领域,都应与普通百姓一样,不应存在特权。而拿着纳税人供给俸禄的公仆们,在很多待遇方面都高于普通群众。如果过度使用和挤占医疗资源,这其实也可以说是一种腐败。

　　2005年中科院的一项调查显示,在我国财政投入的医疗费中,80%是为850万以党政干部为主的群体服务；全国党政部门有200万名干部长期请病假,其中有40万名干部长期占据干部病房等,仅此一年开支就达数百亿元。

　　在我国医疗资源并不富有的情况下,一些公立医院无视百姓疾苦,只求利益和领导欢心设置豪华干部病房,或者违反相关规定超标、超规格开展特需服务,显然会加重看病难和看病贵。这些不公正的状况,显然违背了公共制度必须体现公平正义的基本伦理精神。

　　而就目前来看,医疗改革仍没有完全触动公权力的利益,因此,笔者认为,作为公共政策的医疗改革,必须打破附着在医改上的身份区分,公务员、领导干部的医疗待遇应该向所有百姓看齐,从而实现医卫资源的公平设置。某种意义上说,医改新政要取得成功的一个重要因素,也取决于公权力有没有“挥刀自伐”的勇气。比如,取消所有公立医院的豪华病房、干部病房。

　　新疆鹰远职员