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主官当领跑 机关作表率

发布时间:2012年02月06日 19:20 | 进入复兴论坛 | 来源:解放军报 | 手机看视频


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  编者按:高级指挥员和领率机关人员的素质,直接决定军队建设水平高低,决定未来战争胜负。随着信息化武器装备大量列装,引发了作战指挥、军事训练、部队管理和基础建设等领域的一系列重大变革,对指挥员和机关人员的能力素质提出了新的挑战。广州军区组织机关干部学习驾驭信息化装备,提高组织指挥信息化战争能力的做法值得借鉴。

  本报讯特约记者李华敏、石斌欣报道:网上战术标图、战场态势分析、定下作战决心……春节前夕,粤东某山区丛林掩映下的新型指挥方舱内,广州军区军政主官率军区和四大部领导及机关干部400多人开展新装备大练兵活动。他们围绕装甲兵、炮兵、防空兵、侦察和指控通信等5大专业,走上12种信息化装备的18个关键岗位,学习驾驭信息化新装备。

  粤东某野外训练场,参训的将校们驾驶新型两栖步兵车卷起漫天烟尘。驾驶舱里,广州军区副司令员郑勤对记者说:“面对未来信息化战争,指挥员如果不深入武器平台熟悉了解装备的性能、操作程序、作战运用和指挥流程,在训练场上、在未来战场上就没有决策权、话语权和指导权。作为军区领率机关,必须成为驾驭信息化新装备的行家里手。”

  随着信息化新装备大量列装部队,广州军区党委感到,加快转变战斗力生成模式必须从领导转起,不仅要转变思想观念,更要提高能力素质。为此,他们组织军区机关干部,深入一线到武器平台操作岗位,按普通一兵要求严训实练,深化对信息化条件下作战指挥、政治工作、军事训练和综合保障等问题的研究探索,把握基于信息系统的体系作战能力生成提高的内在规律,在训练场上获取指挥信息化战争的“资格证”。

  硝烟弥漫的演兵场,处处是课堂。训练中,他们着眼加快转变战斗力生成模式,打破过去单个训练课目、单项技术技能、单一战场环境练兵的模式;针对基于信息系统的体系作战能力生成路径,突出重点难点和关键部位,成体系设置训练内容,走出了“首长机关带头练、关键岗位集中练、比武竞赛促进练”的组训路子。

  记者在某新型指挥方舱看到,参训人员通过一体化指挥平台收集、融合和处理情报信息,各种指令通过网络直达单机、单炮和单兵作战终端。记者注意到,从单车单炮操作到成建制联动指挥,从单部电台使用到指挥信息系统运用,每个训练课目都蕴含了信息化元素,赋予了体系作战背景。每个课目结束,从军区领导到机关干部,人人都要接受现场组织的理论和实装考核。司令部军务部参谋钟亮感慨地对记者说:“熟练掌握信息化新装备,下部队检查指导时也更有底气了。”

  军区首长机关学习驾驭信息化装备,为部队加快转变战斗力生成模式探索了新路,其辐射效应在岭南军营延伸。新春伊始,广州军区部队就掀起了“学练信息化装备、钻研信息化技能”的热潮。

  (来源:解放军报)

责任编辑:杨华龙

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