齐鲁晚报：挂钩评优,治不了“血荒”之慌_新闻台

王乃玲/画

　　北京市卫生局日前表示,各高校要把无偿献血工作纳入对学校各部门、社团组织以及师生个人等评优考核指标。同时,各高校要建立健全无偿献血组织领导机构,安排专人负责,确保无偿献血工作顺利开展。(1月30日《京华时报》)

　　受网传千袋过期血流入医院等事件的负面影响,北京市红十字血液中心遭遇空前信任危机,预计“年采血量同比下降严重”。目前,首都血库四种型号红细胞全面告急,血小板除B型和O型分别为“欢迎献血”、“尽快献血”外,A型和AB型亦均为“紧急献血”。然而,这并不能成为将“高校无偿献血情况与师生评优挂钩”的政策依据。与其他公益行为一样,无偿献血的实现前提必须是基于自愿原则。因为即便是《献血法》,也只是“鼓励国家工作人员、现役军人和高等学校在校学生率先献血”。从此意义上讲,北京市卫生局的做法于法无据、于理不合。

　　应该说,“血荒”频现与部分国人的献血意识亟待提高有关。数据显示,目前我国人口献血率只有8.7‰,低于世界中等收入国家的10.1‰的比例。但另一方面,它也与血站及卫生部门自身存在的某些不足,特别是现行献血用血制度的诸多缺陷密不可分。

　　此外,用血手续的过分繁琐,特别是因缺少全国联网的献血信息系统,致使献血者用血时不能在医药费中直接扣除,需先垫付用血费,然后拿献血证到献血地区卫生部门报销等现实,更进一步挫伤了公众的献血积极性,甚至曾引发郎咸平与红十字会关于“无偿献血、有偿使用”的论战。

　　由此可见,如果不从制度上进行改革,再多的宣传都是枉然。拿师生“开刀”只能加剧不信任。毕竟,国家工作人员才是《献血法》鼓励的“头号对象”。如果高校师生的献血情况要与评优挂钩,为何公务员的政绩考核中不加入义务献血一条?