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奚旭初
昨天,在北京市人大召开的7个委办局“摆摊”会上,市医改办主任韩晓芳表示,今年上半年,本市公立医院改革方案将出台,将通过医疗服务价格结构调整,改变目前以药养医现状,实现“以医养医”。(1月12日京华时报)
从“以药养医”到“以医养医”,用形象的话讲就是“一升一降”:把过高的药价、检查价格降下来,把医疗服务价格涨上去。降药价,固然有益民生,可是医疗服务价格升了,是否是一碗豆腐变成了豆腐一碗?而更让人不踏实的是,一升一降之间,要是升的大于降的,那就不只是“拆了东墙补西墙”了。这个担心,不是空穴来风。这几年已有一些地方进行过类似的“升降”,然而结果却成了“明降暗升”。且不说降药价总是雷声大雨点小,老百姓更是谁都明白,一般情况下,CT检查是用不着做的,倒是伤风感冒谁也躲不了。而新政之后,只要跨进医院,再是小毛小病比如看伤风感冒,要挂号,也许还要化验、打针,而挂号、化验、打针等等都是体现医务人员“技术劳务含量”的……这么算下来,同样是看小毛小病,是不“新政”还不至于多掏钞票,而一“新政”却是不多掏也不行了。
调整医疗服务价格,不是要用“市场眼”去看公益。这些年一些医护人员一直在抱怨,他们的专业知识和辛劳始终未能得到充分的体现和回报。资深大夫的门诊费只有几十元,而多数主力的医生门诊费更是只有几元;护士为病人清洗一次身体或头发,收费还远不如理发店那么贵;住院的床位费比宾馆便宜许多……这些怨言,混淆了概念。公立医院姓公,市场行情不能在这里做价值标准。护士为病人清洗一次身体或头发,收费的确不如理一次发那么贵,但医院不是理发店;病房收费也的确比宾馆便宜许多,但医院不是宾馆……在公共服务领域,工作人员的专业知识并不是靠收费多少体现的,不能简单地用价值规律来说事。又比如图书馆、博物馆免费,谁能说其工作人员的工作就没有了价值?再比如政府部门为公众提供了优质服务,难道还能像星级饭店一样收服务费,星越多,服务费越贵?正本清源,医护人员还会以收费多少论价值吗?
在医界,近几年来,提高医疗服务价格的呼声一浪高过一浪,政策“开闸”之后,医界“放水”的积极性会有多高是不言而喻。因为有利可图又是名正言顺,“涨声一片”自然会雷厉风行。由此可见,“一降一升”要产生降低医疗费用畸高之效,前提是“一降”的幅度必须大于“一升”。而保证这个“大于”,又必须对“一升”严格规范。否则,移花接木之下,“一降”空有其名,“一升”四处开花,变成又一匹脱缰野马,而结局也不难想象――本心想播龙种,结果收了跳蚤。因为“看病贵”,于是有医改。因为“旧医改”没解决问题,才又有“新医改”。这也恰恰表明:医疗费用降下来,降到合理的程度,才是衡量医改成功的标尺。(四川新闻网太阳鸟时评)