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幸福感,不同的人对它有着不同的理解。11日,在市十二次党代会文教卫分组讨论中,长春市实验中学校长、党代表迟学为提出了“幸福教育”的概念。“现在的学生太不幸福了。”迟学为感叹,“教师身心疲惫,绝大多数教师身体处于亚健康状态,产生了职业倦怠;绝大多数学生为紧张的学习而叫苦连天,缺少了自主的空间。教育本是爱的事业,教师自己都不感觉幸福,又怎么能教出幸福的学生?”
去年年末,在中央人民广播电台中国广播网举办的“中国教育之声论坛”盛典中,长春市实验中学成为我市唯一荣获“全国最具幸福感的学校”荣誉的学校。谈到幸福教育,迟学为认为,教师的精神生活决定了课堂生活的质量,应该通过提升教师的职业幸福感,让学生幸福起来。
迟学为建议,作为最有人情味的城市,长春应该率先构建以“幸福”为核心的学校文化建设体系。在学校推行幸福文化,淡化管的因素,对教师实行课堂教学观察,对学生实行德育观察,让师生的行动逐渐走向自醒、自觉,实现了文化引领。同时,大力实施“教师职业幸福指数的提升工程”,通过生涯规划引领师生主动发展,让师生感到有希望、有事做、有幸福的心。
马军代表认为,幸福感源于对事物的“认可度”,我市已连续四年被评为中国最具幸福感的城市,说明人民群众对长春的认可度非常高,从一个侧面反映了我市经济社会又好又快发展,确实让老百姓得到了实惠。