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中新社休斯敦6月5日电 美国联邦运输安全管理局(TSA)宣布，佛罗里达州迈尔斯堡西南佛州国际机场的数十名安检人员，因违反安全程序，未执行抽样检查，本月初被该局惩罚，其中5人被开除，38人遭停职。
美联社5日援引佛州当地媒体报道称，43名遭到纪律处分的员工，包括一线安检员及他们的主管，占到西南国际机场约280名TSA雇员的15%，是TSA10年历史上最大的一次惩处违纪事件。
TSA发言人卡斯特维特说，该局在调查中发现，这些职员蓄意不执行抽查，违反安全协定。
违规事件发生于2011年的两个月期间，多在夜班时。多达400名乘客在机场接受例行检查，但从未被额外抽查。一名2011年值夜班的TSA雇员表示，适当的安检程序未被执行。
TSA表示，尽管旅客的安全并未受到危害，但该局对其雇员有高标准的要求，对工作场所的一切失职行为“零容忍”。
共和党籍的佛州国会众议员，也是众院运输与基础设施委员会主席和TSA批评者约翰·麦卡说，这些安全违规可能涉及该机场的高层人员。他发表声明说：“不论TSA是试图保护行政官僚免受国会和公众的审查，或只是想掩饰这些违规，TSA必须坦白交代，对此事件提出完整的说明。”
过去一年中，约有380万人次的乘客经过佛州西南国际机场。去年檀香山国际机场的数十名TSA安检人员，因未筛检托运行李中是否有爆炸物而被开除。
今年以来，美国联邦运输安全管理局逐步提高全美机场安检级别，全身扫描设备在各大型机场全面铺开使用。在此期间，乘客与安检人员发生冲突和争吵事件屡见报端。美国白宫、国土安全部官员都纷纷发表意见，支持TSA的决定，认为这一举措能够最大限度保护民众安全。
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