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据新华社电 近年来，假学历、假证件、泄露商业秘密、侵占公司财产、恶意跳槽等事件频发，员工职场失信行为引起各方关注。全国首个针对职场个人诚信行为的网络平台全国个人诚信档案查询网6日正式建成并投入运营。
据了解，该平台建成投入运营意味着，企业主在招聘时不仅可以查询应聘者就学期间的档案，还可以查看此前的职场经历，对于有过违背职业道德的应聘者，招聘方通过查询即可提前预知，并作出是否录用的判断，此举不仅可以约束员工的职场行为，还将大大降低企业的用人风险。
全国个人诚信档案查询网负责人李海彬介绍，该网由人力资源和社会保障部指导建立，投资上千万元，采用了当前最先进的云技术，覆盖企业和高校，建成了一个庞大的人才数据库。由用人单位和高校注册为会员单位，并编辑和管理自己员工或者学生的电子网络档案，真实地记录其在本公司或学校期间的真实表现、奖惩记录、诚信度等。
据悉，作为独立的第三方人力资源数字化信息管理平台，在我国日渐兴起，并逐渐取代现有的纸质档案。目前，我国北京、上海、广东、河南等地已经走在电子诚信档案的前列。
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