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发布时间:2011年03月09日 22:01 | 进入复兴论坛 | 来源：中国网络电视台
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安徽科大讯飞信息科技股份有限公司董事长，中国科技大学兼职教授、博士生导师刘庆峰先生
中国网络电视台消息：3月9日晚20时，十一届全国人大四次会议新闻中心组织11家网站，联合开展主题为“为青少年健康成长营造良好环境”的网络访谈。邀请4位全国人大代表，围绕“新生代农民工的社会融入”、“青年就业创业”、“互联网与青少年健康成长”等话题，结合审议政府工作报告，与网民进行在线交流。中国网络电视台进行视频图文互动直播。
中国新闻网:感谢主持人，各位代表晚上好，我是中国新闻网记者，中国新闻网的网友提出了在当下比较关注的问题。现在有一种说法是，如今大学生就业竞争力已经赶不上农民工。农民工是“用工荒”，有工作招不到人，大学生是“就业难”，很多毕业生找不到工作。请问刘庆峰代表，怎样看待这种现象？
刘庆峰:现在确实一定意义上存在着 “用工荒”，同时大学生“就业难”的问题，我觉得导致这个现象既有就业心态的问题，也有产业环境的问题，另外和我们的教育培养也是有关系的。具体来看，比如农民工的“用工荒”，从一定意义上看并不是坏事情，导致的原因有三个方面：第一是2008年的金融危机，使得很多政府在农民工家乡设立了农民工创业园，很多农民工在自己的家门口就可以找到工作。第二国家这几年的“三农”政策，社会主义新农村的建设发展和农产品的深加工为农民工就业提供了广阔的空间，留住了一批农民工。第三，我们新一代的农民工的知识层次和水平，很多都是受过九年义务教育的，比他们的父在用工的岗位选择上明显不一样，所以传统意义上的以大规模的劳动密集型的制造业为特征的岗位会出现“用工荒”。这种现象逼着企业改善工作条件，提高工资待遇，甚至要把一些危险，容易有职业病的岗位要用现代的工业化、自动生产来替代，改善它，这会推动产业的进步，客观上是好事情。
大学生就业难，大家讨论也很多了，首先我们说要有好的心态，你得去更广阔的空间发展，不一定要在好的城市、好的岗位，确确实实是首先要先立足再发展，这是一个心态问题。其次，我们的教育体系确实应该改进。我们的高校、职业院校要契合企业需要，培养学生，使他们更好地找到工作，这是国家和高校都需要努力的地方。第三，我们要加大科技类民营企业扶持力度，使得我们的创新企业人数，无论中小企业还是新的创业者的人数大面积增加，使得我们的就业岗位大幅提升，才能根本上解决我们人口大国的就业问题。
再回到刚才所讲的大学生就业竞争力赶不上农民工，这要怎么看呢？我觉得在任何时代，任何一个社会的价值链都是分成很多不同环节，生产制造的环节也很多，每一个特定环节，你很难说什么样的人群有更强的竞争力，比如说具体的制造岗位，螺丝钉的岗位和做软件设计的岗位、做算法编程的岗位，本身需要的竞争力和知识体系是不一样的。所以我们不能够从一些简单的现象来片面的判断大学生的竞争力强还是农民工的竞争力强。
还有一个角度也要看，随着整个社会的发展，我们强调国家要自主创新，未来是知识经济年代，中国要成为创新型的国家，标志是什么？就是在这个国家中受教育层次越高，受教育越多的人，就业选择越从容。这真正要靠我们的产业发展，我们要尽快使我们国家从一个发展中国家变成一个中等的发达国家，各类人群都能找到了自己适合的岗位，而且在工作岗位上不断地提升能够获得更高层面的工作需求。我觉得这才是将来长久的出路。
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