[视频]【加快经济发展方式转变·调研行】万家三兄弟的四个第一次

发布时间:2010年06月08日 19:55 | 进入复兴论坛 | 来源:中国网络电视台

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专题:关于加快经济发展方式转变·访谈录

进入[新闻联播]>>

  

    中国网络电视台消息(新闻联播):

    山西煤矿从2598个减少到1053个,是煤炭资源整合的结果。数量的减少与能源生产方式的转变能否划上等号?几十万下岗的矿工又会有什么样的命运。在率先进行资源整合的山西焦煤西山亚辰煤业,万家三兄弟的故事给了记者一个答案。

    一到矿上,我们正赶上整合后的新公司与员工签订劳动合同,签合同的全部是以前在小煤窑工作的矿工。80年代就开始在小煤窑上打工的万家三兄弟,拿着刚签的合同书跟我们聊了起来。

    万贵江跟着两个哥哥,20多年里走了5、6个城市,换了十几个小矿打工,几乎干过所有的工种。

    在小矿被山西最大的煤炭企业焦煤集团兼并以后,万家三兄弟和工友们终于也能享用上属于自己的新澡堂、新宿舍和新食堂,还有了全套的安全生产防护设备。

    在签约的前几天,老三万贵江负责的采区第一次被矿长罚了一万块钱。

    控制质量、确保安全,罚款可不是最主要的手段.原来小煤矿上的工人尽快适应大矿规范的生产流程,各种各样的培训还真让三兄弟和工友们学了不少新知识。

    从原来的人工放炮采煤,到现在的综采设备采煤,三兄弟学的是新技能,而对于矿上来说,则是要一改过去采1吨煤破坏和浪费6、7吨资源的状况,将资源回采率从15%左右提高到85%。在山西全省,仅为整合后矿井投入的技改资金就将超过2000亿。

责编:刘一

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