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昨日，市委组织部和市人力资源和社会保障局联合发布《日照市2012年市直事业单位招聘专业技术及管理岗位工作人员简章》，这标志着日照市2012年市直事业单位公开招聘专业技术及管理岗位工作人员工作正式启动。
招聘涉及15个部门25个市直事业单位，设置招聘岗位179个，普通高校本科以上学历，年龄30周岁以下，硕士研究生年龄放宽到35周岁，对于招聘高层次专业技术人才的年龄放宽到45周岁。
根据事业单位特点和我市高层次专业技术人才队伍建设的需要，岗位设置以专业技术岗位为主，为进一步提高我市医疗技术水平，市人民医院、市中医医院、市妇幼保健院设置高层次人才岗位24个，专门用于引进紧缺专业的高层次专业技术人才。
招聘实行网上报名、网上审核、网上缴费的形式进行，报名时间7月12日—14日，应聘人员在规定时间内登陆日照市人力资源和社会保障局网站(www.rzrsrc.com)进行网上报名。
对参加我市统一选派到基层服务的“三支一扶”高校毕业生和参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员，服务满二年、经考核合格、三年内报考的，按照有关规定，笔试成绩加5分。符合加分条件的人员，持县以上组织人社部门考核认定的证明材料、山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》，于7月21日前到招聘单位主管部门申报，经市组织人社部门审核确认，在网上公示无异议后实施加分。已享受优惠政策招聘为事业单位工作人员的，不再享受加分政策。
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