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自全市开展“五级书记带头大走访”活动以来,合肥经开区紧扣活动主题,深入开展党员干部下基层活动,在突出解决实际问题上用力气,使大走访形成工作制度。今年6月,该区又开展了“千名党员干部下基层、倾听社情民意进万家”主题实践活动,广大党员干部深入一线访民意、解民忧。
访民意:千名党员下基层
6月25日一早,经开区党工委主要负责人来到锦绣社区的多户群众家中进行走访,就老小区改造、锦绣农贸市场搬迁等热点问题征询意见,随后在锦绣社区委与老干部、老党员、工作站负责人及群众代表座谈。
这只是近期合肥经开区党工委组织的“千名党员干部下基层、倾听社情民意进万家”活动的一个缩影。去年,随着“五级书记带头大走访”活动的深入,经开区党工委创造性开展“千名党员干部下基层,倾听社情民意进万家”活动。历时一个月,工委负责人带头走访社区、企业,带动区内各级党政领导班子和机关干部,下基层、访万家,通过联合接访、主动走访等多种形式详细了解群众所思所想、所盼所求。
问民情:每年一月大走访
一线大走访,使合肥经开区党员干部听到了最真诚的心声。大到住房困难、小到供水供气,诸多问题一一记下,随后由牵头单位分头协调解决,由该区工委督查组督办销号。
去年“五级书记带头大走访”期间,该区党员干部共走访群众3000余户、企事业单位近400家,召开各类座谈会30多次,收集各类意见建议近千条。活动中,共收集梳理各类意见建议507条,研究解决吸纳各类建议,解决相关问题400多个。对于30个群众期盼解决、需要重点协调的事项,由该区工委领导亲自挂牌,相关部门督办,进行公示,确保全部按时解决。大走访活动,获得了广大干部群众的一致好评,许多老大难问题得以解决,干群关系更加密切。尝到了甜头的合肥经开区决定把这项活动作为一项长效机制,自2011年起,每年拿出一个月时间开展大走访。
顺民心:重大决策问民意
为确保一线问题能够及时得到反映,该区创立了结对共建制度,全区5个社区委和新港工业园各有一位工委领导直接对应,各居委会都有一个区属单位结对。每年6月,由该区工委办牵头,组织机关党员干部开展集中大走访活动。今年6月,该区又一次开展了“千名党员干部下基层、倾听社情民意进万家”主题实践活动。在大走访活动中,通过开展座谈会、经验交流会等多种形式,不断促进活动向前推进。
察民情,顺民心。为更好地达到“解民忧”之目的,合肥经开区还建立大走访评估制度。凡涉及群众利益的社区规划、公益设施建设、维修改造、城中村建设等重大项目、重大决策时,必须召开由所在社区、居委会群众代表参加的征求意见会议,收集民意,听取建议。在项目实施过程中,党员干部还要进行走访调查,及时按照群众合理化建议进行完善。(合肥在线-合肥日报 张和允 梁昌军)