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工会创新催生“合肥现象”

发布时间:2012年06月30日 04:36 | 进入复兴论坛 | 来源:新闻中心-中国网 | 手机看视频


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  2008年初,合肥市总工会新任领导班子开全国工会系统之先河,着手拟定了一份全市工会工作的《2009年~2012年发展纲要》,作为全市工会工作的总纲领。

  在“四年纲要”的引领下,合肥市总工会仿佛成了一个“创新工厂”。“职工技术创新成果奖”、“实名制建会、台账式管理”、“劳动争议调解中心”、“农民工免费上大学”、“农民工艺术节”等创新理念和新生事物,源源不断地从合肥工会输出。“更关键的是,这些理念和创新给合肥市的广大职工带来了关爱、实惠,激发了他们的工作热情。”合肥市总工会主席叶和章说。

  五年来,合肥市委把工会工作列入重要议事日程,认真听取并及时研究解决合肥工会工作遇到的新问题。工会组织传递着、辐射着力量和热情,也为合肥这座奔跑着的城市送去了源源不断的动力和活力。(新安晚报记者)

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