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东方网6月19日消息：上海市教委每年将投入近2000万元专项经费用于民办高校教师培训项目，同时计划推出相关措施，切实提高民办高校教师的待遇。这是记者从昨天举行的上海市民办高校“强师工程”启动仪式上得到的信息。
据悉，教师培训以培养提升民办高校教师的专业发展能力和职业道德素养、提升行政工作人员管理能力为目标，培训对象以民办高校青年教师和教学行政管理人员为主，预计每年参加培训的民办高校教师将达600－800人次。培训项目主要分为三大板块:第一板块是教育教学能力培养，针对入职1－3年的青年教师进行的教师教学能力培训和针对实训教师进行的实训技能培训；第二板块是国际交流项目，为相关教师及教学管理人员提供海外短期进修或访学的机会，鼓励优秀骨干教师到国外攻读硕士学位；第三板块是针对教育管理人员的管理能力培养。
此外，市教委正在采取有效措施提高民办学校教师待遇，拟将专职教职工收入与学校学费收入、办学结余挂钩，并设定比例要求，将这一比例作为核定学校政府扶持专项资金的重要依据之一。同时，继续完善教师年金制度，提高民办学校专职教职工退休待遇水平。
“十二五”期间，市教委希望通过实施“强师工程”，使本市民办高校师资队伍的总体水平得到较大提升，为促进本市民办高校建设“高水平、有特色”民办大学奠定坚实的基础。
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