开除为乞讨老人撑伞的女孩失之过严_新闻台

　　近日，媒体曝光长春一名在餐厅打工的女孩在雨中为一名乞讨老人打伞，网友称女孩的行为温暖人心。记者采访时了解到，女孩因上班不工作被开除。工作人员表示，店员曾劝女孩把伞给老人，回去工作，但女孩执意不听。（6月19日《城市晚报》）

　　平心而论，如果仅从雇佣关系和维护这家餐厅的自身经济利益角度出发，开除执意为乞讨老人撑伞的女员工并无过错，某种意义上，这也是旨在提倡一种敬业精神，希望员工加强职业修养。

　　但问题是，敬业精神毕竟基于一种本位主义，职业修养并非是员工修养的全部。何况社会上形成的一个基本共识是：现代企业或现代带有企业经营性质的单位既要追求经济效益，也要讲求社会效益，包括积极参与社会道德建设。同样的问题是，现代社会对各行各业的劳动者的基本要求是：既要遵守行业的规章制度和道德守则，也要履行参与社会道德建设的义务，承担起弘扬传统美德的责任。

　　从这个意义上，尽管这家餐厅开除执意为乞讨老人撑伞的女员工有其一定的道理，但显然只是从自身经济利益和方便对员工的管理出发，并于有意无意之中放弃了社会责任，忽视了企业及其企业员工参与社会道德建设的重要性。

　　其实，即便是女员工执意为乞讨老人撑伞，对于这家餐厅负责人来说，本也可以通过一种更人性化的手段与方式进行化解，比如何妨由这家餐厅出钱去为乞讨老人买一把伞，这样一来，既可以防止当事女员工离开后乞讨老人遭雨淋，又可以免去当事女员工遭餐厅开除，同时，还可以为这家餐厅的社会形象加分，可谓一举三得。

　　或曰：当事女员工就不能将伞让给乞讨老人或花钱为其另买一把伞吗？干嘛要冒着被开除工作的危险，这不是显得很傻吗？固然，从旁观者角度而言，买一把伞送给乞讨老人的确不是问题，但问题是，对于一个今年高中刚毕业，正要上大学，并以低廉的工资和谦卑的姿态刚进入职场的女临时工来说，这样的要求不是显得有点过高吗？何况花去10元钱为乞讨老人买一把伞，可能意味着她一天的生活费就得打水漂。

　　总之，这家餐厅开除执意为乞讨老人撑伞的女员工有其一定的道理，但显然没有充分地考虑到社会效果和当事员工的实际情况，未免在对当事女员工作出的处理上失之过严。