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为树立法院司法为民的良好形象，鹤岗市向阳区法院以“四个加强”加强队伍建设，以风清气正的环境促进法院各项工作顺利开展。
加强业务培训。以创建“学习型法院”为载体，围绕“学有所长、学有所成、学有所用”目标，系统、持续地以学习强素质、增能力；通过庭审观摩、精品案评析、裁判文书评比等多种措施，要求干警本着干什么学什么，缺什么补什么的原则，紧密结合自己的岗位开展学习。加强巡视督查。通过明查暗访及时发现和纠正干警在执行“五个严禁”和“十条禁令”规定上存在的问题，筑牢以内部监督为主的第一道防线；在办公楼门口设置举报信箱，聘请廉政监督员，筑牢以社会监督为主的第二道防线。加强制度管理。依据上级下发的法规制度结合干警请假、出差办案等实际情况，作为每月考勤情况通报的重要参考并与年终绩效考评挂钩。加强服务工作。强化诉前指导、诉中释法、诉后答疑工作，为维权能力差的群众提供必要的法律帮助；深化送法进万家、以案释法、发放法律手册和《便民联系卡》等活动，不断提高人民群众的法律素质和守法用法意识，为居住偏远、行动不便的当事人提供最便捷的服务。
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