有感于领导干部兼任村“第一书记”_新闻台

　　近日，《慈溪市级领导下村兼任村“第一书记”》的消息，引起社会的广泛关注（5月10日《宁波日报》）。慈溪市规定27位市级党员领导干部都要兼任薄弱村“第一书记”，任期三年。目前，此项工作已全面展开，受到基层群众的普遍欢迎。

　　领导干部兼任村薄弱村党组织“第一书记”，是新时期做好群众工作的一个良策，是开展“基层组织建设年”的有效抓手，对于转变干部作风、加强基层组织、服务人民群众、推动科学发展具有积极意义。

　　领导干部兼任“第一书记”与以往蹲点指导有很大不同。一是选择的村与以往不一样。以往领导蹲点大多选择在经济比较发达、社会比较稳定，基础好、有特色的村，这次兼任的村原则上不是先进村，而是相对后进村：不是村级班子软弱涣散的村，就是集体经济薄弱的村；不是村情复杂、矛盾较多的村，就是遗留问题较多的村；不是发展困难、相对不富裕的村，就是缺乏发展思路、发展资金的村等。二是兼任的时间与以往不一样。以往领导蹲点一般是一周、半月。这次明确规定为三年，相当于村级班子的一个任期。三是目标任务与以往不一样。以往领导蹲点一般是原则性的要求，这次是具体的明确的具有约束力的刚性要求。如慈溪市规定“第一书记”三年任期内必须完成贫困村“脱帽”目标，帮助建立稳定的增长收入机制，培植一个集体年稳定收入15万元以上的项目，基层组织建设得到全面加强。

　　领导干部兼任“第一书记”，是一个双赢的平台。基层是最好的课堂，群众是最好的老师，农村是创业的最大舞台。“知政失者在草野，知屋漏者在宇下”，干部脚下粘有多少泥土，就能收获群众多少满意的目光。领导干部兼任“第一书记”，可以更多地、更直接地、更鲜活地了解社情民意，与群众进行“心贴心”的交流，“面对面”的沟通，“零距离”的接触，“实打实”的办事，接地气、增底气、赢人气、添生气，从而更好地转变领导作风，密切干群关系，提高工作水平。

　　领导干部兼任村党组织“第一书记”，责任重、困难多、压力大，不是一件容易的事，需要勇气、毅力、意志和魄力，需要摆正位置、找准定位，主动融合，发挥“指导、把关、督促、协调、服务”的作用，明确为什么、干什么、如何干，做到“到村、到户、到人、到位”和“入门、入心、入情、入理”，当好指导员、调查员、宣传员、协调员、勤务员，真正使自己下得去、蹲得住、干得好。